加班至29日晚被辞退，其中工作量巨大。后15天因部分工作未达标且无假期，公司出勤交由我记录，保存5.29日开会-6.29日期间所有工作内容与工作交谈。且工作量巨大不符合实际工作要求，没有签署劳动合同，被辞退发1000工资 如何维权，端午节当天只放一天假。周六周日正常工作无假期。...
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我们7人于2010年4月与山西省忻州市忻鑫劳务派遣公司签订合同合同至2012年12月31日，同时派遣至山西省忻州市电力建设公司。后来山西省忻州市电力建设公司受 ，我们必须接受这样的合同吗？我们已经与他们签订三次派遣合同，构成无固定期限劳动合同没有？去过，我们不按照劳务外包合同执行如何维权？盼回复，谢谢 ...
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我在一家兽药公司做销售，快三年了，公司一直没和我签订劳务合同，更不用说社保什么的，公司还从我的工资中强行扣了一万元作为风险抵押金，近期公司在无正当理由的情况下克扣我的劳动报酬8000元，请问公司这样做是否合法，我该如何维权，要回我的劳动报酬？...
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公司经营未达预期目标，结构重组，岗位消失，，，以此为客观情况发生变化的理由，单方解除无固定期劳动合同，员工如何维权...
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.但企业到目前为止没有出具书面通知.我朋友是销售,已完成本年度销售指标,同时他与公司签订的是无固定期限的合同.他与公司协商三次,要求支付奖金,双倍赔偿金和补交社保少交的差额部分.现在公司用拖延的方式,不予处理,请问如何应对才能维权?谢谢!公司提出现在是商议阶段,商议不成 ...
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你好，请问，我来公司工作6年，没有劳动合同也没有保险，并无不良记录，但是听说我要被公司无辜辞退，请问，我如何维权。急急急，明天公司就派人过来。...
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1. 她和这家公司没有签订劳动合同，据她了解公司的其他同事也没有签合同。 2. 公司没有给她上社保。其他很多同事也是这样。 3. 她手上能够证明劳动关系 。 7. 还有一段和副总的电话录音，其中涉及到了曾在公司工作近8个月，没有上社保等事实。 请问这些证据充足吗？她该如何去维权？ 谢谢。...
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工资为2800，自2011年起加至5000，但是本月公司无故克扣工资回到原来2800标准（事前事后均无通知），劳动合同上基本工资只定1000（合同刚刚到期，尚未续签）。我想咨询下现在我应该如何维权，如果自己提出辞职应该怎样保护自己的权益。 而且两年均未缴纳 ...
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工作7年,无合同,无保险,因工作调整与单位发生争议,要求签合同交保险协商无果,想要申请劳动仲裁,请问怎样做才能不被认定为自动离职.旷工,离开单位前还需要走那些程序...
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我工作岗位等一些手段刁难我，我该怎样做？还有我合同马上到期了，再签就是无固定期限合同，上次签合同工资2508，现在实际工资涨到2980（2014年初涨的） 如果还是2980我可以拒签么。对于合同上的一些条款我可以提出修改来维护自己的权益么？ 我想知道象我现在这种情况该如何来维护自己的权益，通过法律途径 ...
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