写的是3月18号。 2010年8月17号我俩至仓山劳动仲裁委,没有调解,仲裁方面的负责人直接叫我们俩签了张8月26开庭的文书。我俩回去后听人说 赔偿拖欠的工资吗? 三:可以因为没有缴纳国家规定的社会保险,要求他们支付半个月工资的经济补偿吗?法律会支持吗? 四:奋安公司提供的证据清单上只有1新员工入职 ...
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并且合同到期,故而提出辞职。 2009年5月25日就此事我已经向昆山劳动局提起了仲裁,并且将开庭,我要求公司支付我:1、提成和工资款合计16558元,及25 赔偿金不知在我这案例中是否属于可提部分?另外25%的拖欠工资经济补偿是否在昆山的仲裁不予支持?双倍工资和和50%的赔偿金说属于监察大队管理,请问 ...
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月30日单位和我终止劳动合同后只支付了我一个月经济补偿。我申请了仲裁(要求单位支付8个月经济补偿)2008年10月28日被驳回,后未再起诉撤销 于2009年2月下达《劳动保障监察行政处理决定书》要我回单位上班,可单位以(仲裁裁决已生效,监察处理决定书违法)为由拒绝执行。请问怎样才能撤销前面的仲裁裁决? ...
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至8月25日。现申请仲裁,要求被申请人支付2008年2月至8月双倍工资的另外部分7700元,一个月工资标准的经济补偿金1100元,补缴2008年 双倍工资的另外部分7460元; 二、被申请人应支付给申请人解除劳动关系的经济补偿金1100元(1100*1个月); 三、被申请人应按照杭州市有关社会保险缴纳 ...
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,期间三险均拖延不上,2008年新任经理将我们辞退,我去宣武区仲裁1方面是6年的经济补偿12000,二,六年期间的周六加班费,还有要求东方蛇园经济补偿 了,我的证据都是经贸,劳动关系认定法院会采信宣武判决吗,难道就因为原来仲裁程序不对,单位就可以逍遥法外吗、我的从2002年到2008年证据都有,证人也 ...
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不支持,起诉还有能有机会了吗?我的全是照片 部分工资条原件 仲裁结果: 理人张爽到庭参加了庭审,本案现已审理终结 申请人诉称:申请人于 ,申请人依据劳动合同法第38 条规定提出解除劳动关系,要求被申请人支付经济补偿金。现诉至仲裁:请求被申请人支付申请人延时加班费8892元、双休日加班费4060元、法定 ...
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15天×(4512÷21.75)×2=6223元(指差额部分) 6、被申请人承担劳动仲裁费用; 事实与理由: 申请人人XX于2013年4月30日进入被申请人XX公司 ,现申请人特依据《劳动合同法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等相关法律法规之规定向贵委申请劳动仲裁,请求贵委依法支持申诉人的全部 ...
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,我全权委托律师了。最后直到我收到仲裁书后,才发现公司面对法律说谎了,我的律师没有尽责,忘提交我给的证据,我的经济补偿金还是被少算2万元左右。我 提成的具体数额,那就应该属劳动争议案件,希望能退回深圳审理,因为公司履行的仲裁赔偿款还在南山法院执行局冻结着呢。 此事我看到法官的态度有点偏向公司,我想请问 ...
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债权、债务已清; 6.乙方声明签此协议和收到本协议款项后表明和公司没有经济纠纷、劳动补偿、劳动报酬、福利待遇等任何本协议以外的要求;之后由乙方 财务帐号资料。 综合上述,我最关心的问题是: 1. 我还可以劳动仲裁要求公司支付经济补偿金、劳动赔偿金吗? 2. 还能要求公司补缴社保吗? 3. 该协议是否 ...
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辞职的邮件,庭审时我未确认此证据。并且离职申表是公司办理离职必须填写的内容。仲裁以我提供的离职申请表,公司否认并无公司人员签字为由,对我辞职的理由不予确认, 。我是3月21日离开公司,3月31日申请仲裁,公司4月6日收到仲裁书的。 1、请问我是否可以主张经济补偿呢? 2、我是否可以要求公司延期未支付的 ...
//www.110.com/ask/question-482762.html-
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