请问试用期期间提前三天（非工作日）发送电子邮件式的辞职报告给公司人事部有效吗？上司说要提前三个工作日，然后现在也不回复我辞职的问题，我向公司人事部说了后（微信），也不理我，那我发送电子邮件算是有效的辞职通知吗...
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走，说什么过几天再走，，可是我的票都订好了，非走不可，怎么办呢？？？提前一个月跟老板辞职了，时间到了，他不让我走，他说什么过几天再走，我提前跟他辞职的，我回家的票都买好了，，他也答应了到时间让我走，，可是到最后谁知道他来句这样的，，，他说你要是想现在走的话扣一个月工资， ...
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的分公司（湛江）经营不下去了，要求我到总公司（广州）上班，如果不去，就得辞职。但我入职时候签的合同有一项是：同意公司根据工件的情况调动工作地点。我于昨天辞职了，像我这种情况，有得赔偿吗？昨天辞职时候，公司的人事说，会补一个月的工资给我。这样的补偿还能加多吗？可以通过什么途径?...
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我单位2015年3月-至今，工资都没有开。我想辞职，辞职之后单位交的失业保险还能有么？我的意思，辞职之后的失业险会给我么...
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我现在在一家会所上班，应聘的时候他说一天上12个小时的班，下午4点到7点是休息时间，现在签了半年的合同做了20多天他说一天上班13个小时，下午4点到7点是轮休5天休息一次，我不想干了辞职能拿到工资吗？签合同的时候说要半年后合同到期才能辞职,如果辞职我需要赔偿违约金吗...
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培训协议）。在5月份时，我于休假期间请假，于电话联系上级领导（当时在领导办公室也说了），说辞职，当时我是休假2天，我网上查询说试用期提前三天通知辞职就可。到现在， 元，培训费用1W元。我只去了2个半月，因身体原因不适应这份高温高危职业，曾申请换回电气值班员被驳回。最后是提前3天和公司领导说辞职走人了。...
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我5月18号签的合约，因为我英文底子差~实在学不会英文，决定6月3号辞职（工资因为压了一个月上个月的工资没有拿到手），这样会被告还是会被罚款？（当时 忘记了。签合约的时候就薄薄的一张纸，并没有给我另外一份合约）。我这样子可以辞职吗？我QQ是601886975，请你们答的时候加我QQ说下我辞职会被告吗？ ...
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提成二月发，我停薪留职的期限是2月10到3月10，回去之后没发提成，我三天后辞职。公司说我十二月的提成五千多不给我了！可是停薪留职表里没说要停止发放应得提成，请问我要怎样才能要回应得的钱？是复职之后三天辞职。离职时候人事说不会少我一分钱，可是她是一分钱都不给我。我们没有签订合同 ...
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3月份是我试用期最后一个月的月底我辞职后 4月10号发工资我去结果公司说要压一个月下个月（5月10号）发 结果我去又说我没提前一个月辞职说不发给我这样合法吗？口头说的辞职...
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合同，但签合同时只是让我们签了个字，到现在都没有给我返回合同文本。 现在要辞职了，手上还有几个工程项目没有做完，我想把工程进度以及我的图纸资料交接清楚就行 给我结算了34%，还有66%没有结算，单位给的签案是按惯例，到每年的四五月份才能核算清楚，这个时候才能结算。我要辞职了，是不是应该全额给我结算呢？...
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