,我说你没权利要我走,他说你又没有签定劳动合同,我说不是我不签是你们根本没有给我签过。他说我没权利叫你走但人力资源部有权利。今天我来了人事资源部, 我留下我的工资单证明,还需要其他的证明么? 第五,现在的状况,不知道该不该找公司要个说法,我也不想再留在那个单位,自己签了辞职报告,可以做为劳动仲裁的证据 ...
//www.110.com/ask/question-30021.html-
了解详情
任何回复。我找到当地劳动部门,劳动部门说需要我提供一份辞职报告,然后自行与企业协调,协调不好再来找他们,700元工资太少,不值得他们出面。我的问题有 :我试用期没有签任何合同,口头辞职具有法律效力吗? 第二:有规定说农民工工资必须达到多少才能寻求劳保部门的援助吗? 第三:如果我补提交了书面辞职报告后, ...
//www.110.com/ask/question-865425.html-
了解详情
和我发生争执,叫我交辞职报告,当晚把我拉出群,叫人顶替了我的工作,后来又改变方式叫我去其他卖场,商场也对我表示不满,说不需要这样的员工,而且我求职时填写求职这个门店,但是劳动合同是写着乙方愿意因工作需要接受公司的岗位调动,当时拿给我签字都是让我们签了,才拿回去盖公章的。我现在很被动,平时 ...
//www.110.com/ask/question-10752252.html-
了解详情
大,我决定辞职,并且向劳动仲裁部门申请经济补偿,因为我工作了8年,没有签合同,也没有买保险,此刻的顾虑是,因为老总也是个狡猾的人,他万一搞个自己的 以这个为借口反咬我一口的话,我岂不是自己的权益保证不了,还要倒贴冤枉钱吗? 趁着我现在还没有打辞职报告,请律师帮我出出主意,我该怎么样提出离职才能保证自己 ...
//www.110.com/ask/question-456503.html-
了解详情