找二股东去，他本人则签署到大股东的新公司里，签了劳动合同但未交社保，未开具离职证明，现大股东(公章在他手里)不见面，该如何办理离职证明？ 新公司需要这份证明， 已经11天了，我也已离开公司经理本人签到大股东新公司， 而我之前签订的劳动合同未交社保，也未给我开离职证明， 公司财务是大股东妻子，没有人事。...
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个月起，因薪酬福利待遇等一直未协商好，本人未签转正表。 四、6月26日递辞职表。 咨询各位大律师： 1.公司章程规定经理级别以上加班不算加班费（不能 补加班费？ 2.去问人事要指纹打卡记录，不给。担心公司会做手脚，如果发生记录丢失，又如何申请劳动仲裁？ 请指点一二，谢谢！ 补充：手头有劳动合同、3月和 ...
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1、 本人在前公司任职人事经理8个月被辞退，期间自己未签劳动合同（但别的员工合同均已由我签订和保管） 2、我能主张双倍工资吗？（我负责签订和保管劳动合同，法院可能不会支持！） 3、我能主张被辞退的经济赔偿金吗？可我没签合同，不存在违法解除合同（没有劳动合同）...
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外勤。2015年6月，人事给了我一份空白劳动合同，告诉我是补签的，当时没看，就签字了，但是工作内容变成了外场，现在公司以此合同要求我转岗因为本人马上结婚，未孕，公司一直这样赶人走，为了免赔偿，新老合同，公司只给了我一份新合同的件，现在我有老合同的照片和经理亲口承认两份合同的录间 ...
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刚入职3个星期，还未签订劳动合同，签了一份入职须知，公司要去另外一个市开分公司，我已经跟我的直接领导说了我胜任不了，任务（去那边是让 ，入职的时候是说让我做薪酬绩效工作，招聘我只用负责招人事的其他不用我招）但他还是跟分公司经理说了派我过去，分公司经理也没有问我，就直接通知我第二天跟他先去分公司了解情况 ...
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仲裁请求申请书 贵阳市花溪区劳动人事争议仲裁委员会： 本人诉贵州穗黔物流股份有限被申请人劳动争议一案，贵院已以花劳人仲字（2016）第 号案件 人力经理又再次反悔不予以办理。 事实证明。被申请人言而无信且违反劳动合同法（贵阳市劳动合同书第6条）。申请人依法请求花溪劳动仲裁委员会裁决被申请人解除劳动合同 ...
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2016年4月30号到期之后未续签，所以我要求2016年6月的双倍工资。公司人事在2016年7月15号快递一份《续签劳动合同》以及2016年7月18 法定正常月工作天数)×应休的年假天数×3 5、以上的通话录单、电话现场录音、本人电脑Foxmail里的电邮、公司服务器上收到的电邮、如果公司邮箱被封停， ...
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2016年4月30号到期之后未续签，所以我要求2016年6月的双倍工资。公司人事在2016年7月15号快递一份《续签劳动合同》以及2016年7月18 法定正常月工作天数)×应休的年假天数×3 5、以上的通话录单、电话现场录音、本人电脑Foxmail里的电邮、公司服务器上收到的电邮、如果公司邮箱被封停， ...
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本人在工作一月内，因甲公司要求，与甲签订劳动合同，因甲乙公司办公地点在同一地，本人却是为乙公司提供劳动服务。 当时与甲约定的薪资是实习期3000，转正后 的，但提成金额为0。在住院期间，人事通知我，九月开始，我的工资按底薪3000计算，且病假算作无薪。注：劳动合同在公司，发工资从来不发工资条。考勤方式 ...
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的工资。本人因此事多次向公司提出质疑（因采购订单最后是由采购经理二次确认的）。对于公司这一说法极其不合理，公司始终无法提供证明”因此事最终造成公司的实际 再根据情况作出调动……（证据：《人事与本人的QQ记录》）。另外公司人事部多次要求本人重新签一份新的《劳动合同》，新合同上约定的工资只有1300 元。 ...
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