年休假。2月7日 公司发放年终奖1400元， 其中700多是说是年休假折算薪水， 但是很明显这根本就是换个说法扣了带薪年休假。 另外之前有周末出差的情况， 休申请即可，有会议记录， 老板也自己签了字。 后再次申请，老板不回邮件； 过年后看了奖金明细，年假也扣了，我就再次邮件申请补休假，老板仍然不回， ...
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小区物业公司，我在公司工作5年多，期间我在工程部上班时一次试用期一个月，工作一年后申请到客服部又让我试用期一个月工作一直到现在，相当于我工作了两个试用期， 会找我点麻烦，现在我不想在这工作了，问题是领导肯定不会辞了我，我可以不违反劳动合同规定，提前30天交辞职信，但是我要是主动辞职，我起诉公司我有赢的 ...
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一开始那个人对我说是工作满两个月退还200. 后面发票上写：工作期间满一年后退还。 因为不想敢了，觉得能还我两百也不错。后来去找办公室找了人，人不再。 可以。 她们不会给我正式员工的工资，但是要我45T才能辞职是对的么。 而且说如果我走了还要给违约金。（这个我都没看过开始应聘的时候也没有说过） 而且在 ...
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怕父母为他担心所以没有告诉家里，让我借点钱给他过年，我当时取了五千给他，年后我去长沙上班了，他也在河西上班，还要上夜班，偶尔他会来我这里玩。那时候他为了 我借给他的钱还我，我既往不咎，但是我现认为他人品不怎么样，你要搞清楚他家的情况，要小心他家里有家室，她说他没告诉你他离婚过？我懵了，以前他告诉我说： ...
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了，因为是年底，公司的账只有我能完成，感觉公司对我一番培养想做完年底账年后走，年后因为公司发奖金，虽然要辞职了但是还拿到了奖金，感觉老板挺好的，于是我改变了主意决定继续在这工作一年再说，半年已过，老板突然找我谈话，要求我在中秋之前必须补写两年不离职的保证书，否则公司以我自愿辞职 ...
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我是在2012.12.7号入这个公司的，签了一年合同，在2013年里，过得还是蛮开心的，只是加班是没有加班公资的，2014.1月合同到期了，公司要求我们签新 给，如果你在合同期里走掉，正常辞职。都不会把那扣留的公司给你的。当时是真的很不想签，但是被逼着没办法，不签的话，过年后就不用来了，当时是还想在 ...
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签了劳动合同，试用期为3个月，已经过了试用期，合同上写着要辞职的话必须赔偿培训费5000元。 合同上写着3年合同，可是口头上说过1年后公司协商的情况下 1个月前跟单位说过要不干了，但是不答应，说干满1年后放人。 后来过了1个月后没跟单位说就没去上班了。 现在单位想要告我，请问我需要付多少违约金？还有 ...
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我是一名临床医师，签了五年合同，工作了两年后，医院让我去当麻醉医师，我没有同意，也没有拒绝，但是当了半年的麻醉医师，我现在想辞职，要提前多少天通知？提前通知的时候，要不要打印辞职报考？还是要等过完三十天后在打印辞职报告？可不可手写辞职报告？...
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在某保险公司就职，交了500元保证金，干了一个月，想辞职，但公司跟我说要六个月以后才能辞职和退还保证金，说是公司的规定，请问是否合理？后来我2015年 期间询问过，说是在办理当中，等到过完年后2月25日打电话，经理说还是在办理当中，请问我去办理辞职手续，公司也答应了，但是迟迟无果，我该怎么办？我去办理 ...
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。 直到上个月，去补办理社保，才知道我没有入职，找不到我的劳动合同(我当时签过，总部的人找不到了，算不算没入职？总部企管部人员，明确告诉我没有 记录)，我说不用了，她说年后再和年终奖金一起给我，那么我可以主张这些欠发的工资吗？ 我现在主要的目的是，想正确的辞职，但是这种状态之下(总公司告知没有正式入职 ...
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