合同自然终止后甲方应按国家规定发放相应的补偿金”我与用人单位的合同时间是2014年10月1日至2015年9月30日。我在2015年10月15日向用人单位 。如果由于我提交了辞职申请，被判定为主动不续签合同，是不能要补偿金，但合同又中约定有“合同自然终止后甲方应按国家规定发放相应的补偿金”，不知道能否 ...
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拘留期间，员工劳动合同到期怎么办，能自然终止吗？此期间，企业无法让员工本人签署终止劳动合同通知书，具体该怎么办？1是做终止合同还是等到判决书下来做解除合同处理,如果做终止合同需要经济补偿吗？麻烦提供下具体的法律依据。谢谢...
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我是从2004年签的合同一直签到2009年12月31日，从2007年开始由于公司体制改革，我的岗位被取消，一直待岗到合同自然终止，2007年一直到合同自然终止的工资和五险一金公司也没给，我现在想向律师咨询一下现在要怎么办？...
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。 如果没有接到公司的书面正式录用的通知，则不成为甲方的正式员工，本合同自然终止，但本合同第八条的约定仍然有效。 如果试用期满未收到以上约定的转正通知，继续工作一个月后收到终止劳动关系该如何处理？谢谢...
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本人合同还有10天到期 ，不想续签了，到时候可以直接走人吗？（合同约定：一、合同终止：合同期限届满，劳动合同自然终止。现在合同即将到期，我提前10天说到时候不干了，请安排人员做交接工作，如果公司以没有人交接为由，不让辞职或不发工资算违法吗？求助！！！哪位好心的律师帮忙解说一下。...
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劳动合同，突然发现一个蹊跷的问题，单位在劳动合同中注明劳动者被公司辞退或正常合同自然终止后，只补偿劳动者上个月工资的60%的数额的补偿金。 因为，我之前在 后，是不是仲裁或法院会判定该条款（补偿劳动者上个月工资的60%的数额的补偿金）无效，即劳动合同的部分无效。明显显失公平原则。而还是应该按照劳动 ...
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维护自己的权益。问题1 没有签署劳动合同问题2 没有劳动合同自然保险什么的都没有问题3 劳动合同是否应该有合同起止期终止期问题4 待遇问题是否应当体现 合同中或者在其他文本中有文字说明及本人签字问题5 劳动合同如果是因为劳方不认可没有签署，而实际上已经造成用人事实，那么该企业是否违法问题6 如果上述5 ...
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6月1日到2019年6月底结束我们工作到10底，合同上写：有固定期限劳动合同：期限自2016年6月1日起至2019年6月30日止。纠结的是 或《———合同》具体完成工作任务的标志为《———机场维护合同》退场。如届时业务服务合同到期不续签，本劳动合同自然终止，甲方不需要对乙方进行任何补偿或赔偿，如甲方与 ...
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，不想续签了，到时候可以直接走人吗？（合同约定：一、合同终止：合同期限届满，劳动合同自然终止。二、续订：1.本合同期限届满前30日，甲、乙双方重新协商 公司合同到期前一个月没找我协商是否续签，我也没找公司问关于续签的事情。现在合同即将到期，我提前三天说到时候不干了，请安排人员做交接工作，如果公司以 ...
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