员工合同这个月底到期终止，公司不续签，公司要求员工在合同终止通知书上签字。月底公司还会赔偿吗...
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跟平常一样，今天接到老板电话，要求我上到本月底，给予20000元补偿，我闲太少，要求补偿30000元后，第二天公司又变着法，通知我要不换部门或者去深圳长驻，我不愿意，请问这样合同到期，公司不续签合同、终止合同，我该如何我该如何保障自己的利益？是否有经济补偿金，可以获得几个月。 ...
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请问，我是07.5.15进公司签2年合同，09.4.22签的3年合同，现在合同到期公司不续签，公司未提前30天书面通知，答应按照国家规定的赔偿，公司是5.14才通知的我说合同到期，合同上的终止日期也是5.14，但我昨晚上了夜班今早8点下班，今天人事才正式找我谈话，那这算不算公司默认合同续签？...
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劳动合同到期后不续签劳动合同情形：公司或劳动者一方或双方不予续签劳动合同，终止劳动合同的。请问这项在劳动合同法里能不能得到赔偿。...
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的合同终止通知书上写的是09年7月3日合同终止。我可以以7月3日劳动事实作为依据，认为公司是09年7月3日与我解除劳动关系，赔偿我（ 多很多,公司这样做(赔偿方式不同)合理吗?公司从6月份以后凡是合同到期的就都不续签了,算不算是变相裁员,法律上这样的做法违法吗?我们应该如何做才能维护我们的权益?谢谢! ...
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给开离职证明，只开了个《解除劳动合同证明书》，上面写着“考虑到您的工作表现，公司决定不跟你续签。”请问合同到期公司不续签，能够开具《解除劳动合同证明书》吗？如果公司要与我解除劳动合同，应如何支付补偿金？跟合同到期终止合同不续签的情况一样吗？...
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劳动合同到期后不续签劳动合同情形的：公司和劳动者一方或双方不予续订劳动合同，终止劳动合同的。这条员工不续签有没有赔偿？...
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我在一家集团公司上班，合同到期公司没有续签合同也没有终止合同，就继续上班过了半年，让我在集团公司旗下的分公司续签合同，但合同不一样，怎样维护自己...
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外企工作满十年，公司不续签合同，只给5个月经济补偿. 本人在同一家公司2002年3月任职至今已超过10年半，并跟公司签署了2次劳动合同， 2009年10月31日，2009年11月1日-2012年10月31日，现第二次合同即将到期，公司以合同自然终止为由，通知说2012年10月31日后不再跟本人续签。并 ...
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给我1个月的经济补偿，并且把2008年发布的劳动法相关条款打印出来给公司看，但是公司还是不同意支付。 请问： 1:我的要求合法吗？ 2:我1月11号到期了， 有一条是这样写的：“劳动合同期满，员工需续签劳动合同的，员工应在合同到期签一个月以书面形式通知公司，否则，视为合同期满终止。”但是我查看了最新的 ...
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