我2012年1月31日向公司提出书面辞职申请，从2月1日起辞职。公司领导说要商量以后才能决定，让我接着上班,没有多想,从2月1日起就没去了~ 月的15日发,发的是上一个月从1日到31日的工资)我现在该怎么办?能得到相关赔偿不?如果公司一直这样拖着我怎么办?(我是工厂的职工签定劳动合同1年,已经满了)...
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情况是这样的：我提前30天向公司提出辞职申请，公司已批准离职，但未到30天公司要我提前离职，公司需要赔偿我吗？具体要怎样赔偿？比如说公司批核是本月30号离职，已签名盖章，然后到了20号突然又要你提前离职，也不需要赔偿吗？...
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，由于运作至今已有1年余时间，目前由于个人发展及收益问题，正式向公司提出离职，未签订劳务合同，但是公司合同等一些列的购销合同、业务单据都是由我签订的，可以 5000元，请问压得1000元到目前已有11个月，请问这笔押款是否合法？又能否申请拿回压款呢？我有一张4月份的工资发放条的复印件，是否能作为凭证？ ...
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9年1月8号向公司提出辞职申请，这合法吗？还说需提前一个月提出辞职 你好，19年1月8号向公司提出辞职申请，公司说现在提出辞职就没有年终奖了，这合法吗？还说需提前一个月提出辞职，就是我还必须要再干一个月吗？...
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签两年合同，现在满一年，不想干了向公司提出辞职申请，现已提前30天向公司提交辞职申请，该辞职申请是通过公司内部交流软件发给人力资源总监（已拍照留证），辞信写得诚恳坚决并表示在一个月内配合交接好所有工作及辞职手续。现在问题是公司缺人，领导至今没有批复，这样的情况我是否能顺利离职？ 补充：1、刚 ...
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2018年1月9号 我已书面形式向公司提出辞职申请 本来是2月9号辞职到期 但是没有去公司办理辞职手续 我已向公司口头提成推迟事由 。 3月5号 我去辞职公司又说日期过了 请问我的辞职申请还有法律效益嘛 我该怎么做...
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2018年1月9号 我已书面形式向公司提出辞职申请 本来是2月9号辞职到期 但是没有去公司办理辞职手续 我已向公司口头提成推迟事由 。 3月5号 我去辞职公司又说日期过了 请问我的辞职申请还有法律效益嘛 我该怎么做...
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你好，我在试用期第二天向公司提出离职，公司有规定需要提前3天给出书面辞职申请，后与老板协商后可于提出辞职后2天正式离职，于是我于12月8日 12月10日正式离职。12月10日办理完离职手续后拿回退工单和劳动手册。但我注意到离职申请单上需由公司填写的离职决定及是否需要交违约金这两栏公司并没有填写。请问 ...
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）如果公司不答应的话，我该怎么维权？ （3）我是否可以聘请一位律师朋友帮我代理向公司申请经济补偿金这个事？大概要花多少钱？（4）有个朋友跟我说，因为最后1次 吗？ （5）我昨天提交了一份辞职申请的电子流程，公司以没有附带辞职报告返回，也就是我的辞职申请电子流程不批复了。我这样算不算已经提出了辞职了？...
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小妹于上个月月底向公司提出辞职。因无合同，并不需提供书面申请。而用人单位以需找人交接为由把小妹留在公司。于上周五上完班后归家。今天发放工资。只给小妹800的工资（今年这家公司给予小妹每月3000的工资） 小妹找了财务，财务说每天按80算，由于小妹之前外派于去年6.6号左右 ...
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