公司搞激励,有员工出资,高管代持,委托第三方基金公司成立封闭式基金管理运作买卖公司股票,股票为定项增发中的一部分,去年成立,今年3月份,增发的股票解禁了,本来 算,返还本金和收益的,但因股价下跌,此时清算是亏损的,这时老板就通知要单方面的延长几个月,当时签的代持协议是15个月,且老板是口头说保障不亏损...
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律师您好!我最近签了一份员工股权激励合同,上面有一项是,说在三年期限内,辞职的话两年内不得从事相关行业,补偿金!以别的方式不再发放,请问这样的协议有法律效力吗...
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本人是深圳市一博科技有限公司前员工,于2015年6月购买了公司激励股权26000股(每股1元),于2016年7月中旬签订退股协议,公司承诺三个月内分红退股。本人于2016年8月13日离职,但是至今未收到公司的分红和退股股本。公司法人代表总经理汤 ...
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业务员,B股东执意用自己的股份给这个业务员干股10%以激励员工。我们又重新签订了一份合伙协议,内容和上次一样,就是分配比例不同和姓名不同。 财产归合伙人共有。 4. 合伙人有退伙的权利。 (二)合伙人的义务: 1. 按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一。 2. 分担合伙的经营损失的债务。 3. 为合伙 ...
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签订合同与派遣协议。2020年1月份,单位以没有完成总部下达的销售任务,扣除全体员工15%的绩效,且这个通知是核对2019年12月份绩效时才发给我们。第二天,单位又通知,12月份激励奖金将分为三个月发放。我想申请劳动仲裁,可是发现派遣协议中,这家被派遣单位的营业执照在天眼查查不到。现在我 ...
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实名股东,无需他们投入,我想知道这样做,能激励他们在公司的发展外,如果他们退出,我需要做个限定协议,这个协议涉及的主要是,他们退出,公司这边以1元的价格 ,同时,如果他们中途有意外的话,股份不可以转让给他们的继承人,我想知道的是这个协议如何写,有法律效力,同时又能很好的处理 不给公司后续发展带来麻烦...
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你好,去年公司给员工签署了(股份期权授予协议),请问现在准备离职,这个协议还有用吗?谢谢...
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公司股改我们部分员工入股,然后老板说送我3万块钱入股,但是老板网银转账的时候,备注是借款,那么这钱必须要还么?没有签署其他协议说明这款不要还!而且股份还是老板代持的。我觉得这里面好多陷进,也没有签订任何股权激励协议!...
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乙方系甲方在职员工,为了表彰乙方的工作成绩以及激励乙方的工作积极性。双方就由甲方出资购置机动车的权属作出如下约定,以资各方遵守。 1,由甲方出资人民币80000元 导致的自身或者第三方财产损失,人身损害等赔偿均由乙方承担,与甲方无关。 6本协议一式贰份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效益。 签署日期: ...
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1、A公司:我所工作的公司,公司为激励中层干部,让我们购买公司的股份,成为公司的股东。 2、B公司:是一个持股平台,XX企业管理合伙企业(有限 3、B公司占A公司20%股份,工商注册可查。 4、最大的问题是我们没有股份购买协议,也没有股份退出机制。 5、现在我已从A公司离职,我反复向A公司催要退还股本 ...
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