在校大学生面临实习，而学校将大四课程安排的非常满，要求如果要实习只能去一家合作企业，则大四课程不用上课、不用考试，期末分数由企业评定；然而企业实习合同中要求，若去实习录用开始培训，在一年内离职要缴纳9000元罚款，2~3年内离职也要缴纳部分罚款，请问这是否合法？ ...
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天，发现自己实习竟然是干服务员，还要干半年，心里很不平衡，还是想到旅行社实习，于是就找酒店协商离职。酒店不同意离职（学校更是不同意），说是酒店与学校签的协议就是半年，我没完成实习期不能离职。这个协议，我们学生是当事人，但我们压根就不知道，没有经过当事人同意，学校私自与酒店签的 ...
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天，发现自己实习竟然是干服务员，还要干半年，心里很不平衡，还是想到旅行社实习，于是就找酒店协商离职。酒店不同意离职（学校更是不同意），说是酒店与学校签的协议就是半年，我没完成实习期不能离职。这个协议，我们学生是当事人，但我们压根就不知道，没有经过当事人同意，学校私自与酒店签的 ...
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在校大学生在我们单位实习，如果离职的话，我们能不能不付当月工资，当初过来面试，我们有明确规定说，辞职要提前半个月，旷工一天扣三天公司，旷工三天当擅自离职处理，离职不给工资，我们有聊天记录为证，员工也同意该条内容，因为我们的员工擅自离职，会给我们带来损失， ...
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我是一名大学生，9月份到学校安排的单位实习，实习一个月以后因身体原因请假半个月，半个月以后仍需休息，因部门未沟通清楚而未补请假单，部门基层 原因决定不去此单位实习了，则电话通知领导决定辞职，并说几天后再去单位办理离职手续，但之后却收到人力的通知说把我作为旷工处理，并且要扣钱。请问这样合理吗？我是否如 ...
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大学生没毕业学校安排实习，签订了三方协议，但我提前离职，按程序办好离职手续了，但公司说我要交违约金才能发离职函到学校，如果不交的话就不发离职函，没有离职函，档案就会一直默认我是在职，以后去到新公司不能就职，这种情况怎么办，求解...
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中介公司介绍并签订了三方协议来到现在的这个公司实习的，直到现在我们也没有签订劳务合同。我现在想申请离职，并且填写的离职时间是三天之后，但是公司的意思是 之后才可以走，我想知道我们是必须按照公司的意思吗？我申请三天之内离职的请求按照法律的规定可不可以实现？ 希望各位律师帮我分析一下，谢谢大家!三方协议中 ...
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我是一名未毕业的大学生，今年1月到一家公司实习，签订了实习协议，规定了要实习到6月，现在因为我找了其他的工作所以那边不想做了，现在他们说我提前离职需要赔偿违约金1500，请问合法吗？现在他们委托了一家律师事务所发来了律师函，要我在15号之前赔偿违约金，上面是这样 ...
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我是在校大学生，现在大三，属于顶岗实习期间。今年6月底找到一家实习单位，口头约定7月去实习，要辞职需提前1个月通知单位，但没有签订任何协议，单位7月1 7日到单位去办手续时，单位领导说我辞职要提前30天，现在不用办手续了，算我自动离职，8月的工资不用发我了。请问，单位要发我8月工资吗？如果要发的化，我 ...
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我们是今年六月底毕业的大学生，三月我们找到了一个工作，是一家新开的公司，公司的老总是记者站的站长，因为有记者不能从商的限制吧，他以帮他 不错的待遇，包括包吃住，实习工资3000，转正后4000，而且转正后会补发实习期的工资，并且我们要走随时可以走，只要提前一个月打招呼并写离职申请。我们就相信了，后来签 ...
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