的工资详单、出差补贴、交通及住房补贴等详单,也不出具协议书或补偿方案的函件,请问这样能申请劳动仲裁吗?拿银行卡的流水可以作为实际工资的证明吗?但公司又 未出世的孩子,供养亲属抚恤金上是按他工资的30%算的,工伤保险条例上面写着“本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者职业病前12个月平均月缴费工资。 ...
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在国外工作期间的工作服一套,以及个人劳动防护用品。 7 负责乙方在国外工作期间,看病报销90%的医药费,非自身原因的工伤报销100%的医药费。 8 负责乙方在 乙方签订的协议书规定,由乙方与甲方自行协商解决。 6 押金叁仟元人民币,如在国外发现出国前隐瞒病史及中途回国的,其押金不予退回,作为补偿公司 ...
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梁及承重柱体)及原设施。具体装潢方案、事项双方应另行签订装潢协议书。 租赁期满后,除可移动的设施外,其它装潢乙方不得拆除毁坏,无偿 全国专业律师列表 债务追讨合同纠纷交通事故工伤赔偿医疗纠纷婚姻家庭房产纠纷拆迁安置刑事辩护常年顾问金融证券保险理赔遗产继承劳动纠纷知识产权抵押担保海事海商股份转让私人 ...
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年3月11日,2010年5年31日上海浦东劳动能力鉴定委员会作出程芳明伤残七级的鉴定。在程芳明治疗工伤期间,2009年11月1日被告张诗莲不顾程芳 被告龙南县武当镇镇政府签署了(龙南县梅国北路拆迁安置协议书)。被告武当镇镇政府违反《国有土地上房屋征收与补偿条例》第十五条:房屋征收部门应当对房屋征收范围 ...
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薪资协议书 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关规定,甲、乙双方在完全自愿、平等、协商一致的基础上签订薪资协议条款,以 身份证号:___________ 甲乙双方实行协议工资制度: 一、甲方为乙方缴纳,养老、工伤、医疗、失业、生育险,按照甲乙双方缴纳的比例,甲方自愿缴纳乙方 ...
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由于资金问题与我们解除合同,欠付我们6个月工资,当时我们与单位签订了一份解除合同协议书,签了一份单位承诺工资发放日期的协议,11月中旬单位人事打电话通知上班,说是换 的老板把6个月的工资给我们结清了,但是没跟我们签劳动合同,之前老板给我交的两险(工伤、医疗本人农户),现在老板在没于我们签合同的情况下给 ...
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由于资金问题与我们解除合同,欠付我们6个月工资,当时我们与单位签订了一份解除合同协议书,签了一份单位承诺工资发放日期的协议,11月中旬单位人事打电话通知上班,说是换 的老板把6个月的工资给我们结清了,但是没跟我们签劳动合同,之前老板给我交的两险(工伤、医疗本人农户),现在老板在没于我们签合同的情况下给 ...
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