公司系统显示本人年假还有1.5天的系统截屏图片。 8. 入职时本人签字，但公司未签字盖章劳动合同一份。 疑问： 1. 劳动合同：本人签字后公司不发放 份工作并与新公司签订劳动合同？ 担心提交劳动仲裁申请后公司不肯出具或者拖延时间出具离职证明，会耽误到下一份工作。 12. 本人基层员工，没有机会接触公司 ...
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某公司招聘入职，任部门经理，于3月21日与公司签订《劳动合同》，合同工作地点为广州，公司没有为员工购买社保，而且公司老板为逃避有关法律制约，将合同工资 老板一直说我这是工作调动，而且是在休息日受伤，他不负任何责任。至今，他还在美国探亲未回国。 现在出现了另外更严重的问题是，公司总部在老板出国期间，被另 ...
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鉴定，资料不齐全，公司没有购买社保，员工未满60周岁，合同里有一条说明自愿不买社保，员工签过合同，公司没给，受伤当晚公司又拿一份合同让员工 公司相关的另外一家人力资源公司1，保安公司和某物业签订的合同说明是其它人力资源公司2派遣的员工。实际从工商网站查询得知，两家人力资源公司负责人和保安公司主要负责人 ...
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，并将室内吊顶、门套、隔墙等木工制作外包给一施工班组，这个班组的责任人为A，合同也是跟A签订的，约定了工程概况、承包范围、质量、工期、安全、材料等。但是合同 材料。 1、想请问这种情况，B算我公司员工（未签劳动合同），还是A这个班组的人？ 2、若B算是A班组的人，那他受伤这件事上，我公司需承担什么责任 ...
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，并将室内吊顶、门套、隔墙等木工制作外包给一施工班组，这个班组的责任人为A，合同也是跟A签订的，约定了工程概况、承包范围、质量、工期、安全、材料等。但是合同 材料。 1、想请问这种情况，B算我公司员工（未签劳动合同），还是A这个班组的人？ 2、若B算是A班组的人，那他受伤这件事上，我公司需承担什么责任 ...
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，并将室内吊顶、门套、隔墙等木工制作外包给一施工班组，这个班组的责任人为A，合同也是跟A签订的，约定了工程概况、承包范围、质量、工期、安全、材料等。但是合同 材料。 1、想请问这种情况，B算我公司员工（未签劳动合同），还是A这个班组的人？ 2、若B算是A班组的人，那他受伤这件事上，我公司需承担什么责任 ...
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，并将室内吊顶、门套、隔墙等木工制作外包给一施工班组，这个班组的责任人为A，合同也是跟A签订的，约定了工程概况、承包范围、质量、工期、安全、材料等。但是合同 材料。 1、想请问这种情况，B算我公司员工（未签劳动合同），还是A这个班组的人？ 2、若B算是A班组的人，那他受伤这件事上，我公司需承担什么责任 ...
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承担了责任之后，若原告仍未得到充分赔偿而向乙司机和丙汽车公司主张赔偿的情况下，现有问题如下： 1、乙在事故发生时，是丙汽车公司的员工。根据《侵权法》 丙公司间的劳动关系？ 3、基于第二问，乙司机并没有与丙公司签订劳动合同，每月的工资是现金发放，没有工资条、工资卡等证据，丙公司也拒绝出具证明来确认两者的 ...
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律师好！我是一家私企的员工，入职后卫签订劳动合同，但在工作期间，手部受伤，现在正在申请工伤鉴定中（因入职未签订合同。 在申请工伤鉴定的材料中，公司又弄了单独一份劳动合同，有公司公章），如果现在辞职，公司不予解决，该怎么办？如果解决我又该得到哪些补偿？...
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您好，我爸爸10月底在工地上干活受伤，由于是在小承包工头底下做事，所以并没有签订劳动合同。住院后，医药费近2万，摘除部分肾脏，以后都不能从事 签订的合同，受益人乙方是我爸，但是甲方赔偿人是小包工头，然后担保人是工程公司的另外一个员工，这样的话，我们是否可以采取什么措施促使工程老板支付费用呢。万分感激...
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