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用人单位签劳动合同,规定一签就是半年,工作不到半年就辞职的,扣押当月工资。我走之前两天跟上级领导说明情况,领导说给我办辞退,过了两 ...
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在我上班之前,用人单位没有提前说清楚要扣押员工半个月的工资,我知道提出辞职,但用人单位不答应,并对我说,我提出辞职算自动离职,是没有工资的,我们并没有签订劳动合同...
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请问用人单位可以扣押试用期员工的员工工资吗?...
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用人单位在员工未签订劳动合同的前提下,员工在当月领取工资后第二天提出辞职,没做任何工作交接就回去离职了。过后要结一个半月的保证金,(行业 员工有相应的保证金扣押,保证在职期间离职必须提前30天提出,否则单位会扣除相应赔偿金),处理过程员工不肯协商,已采取劳动仲裁处理。请问作为用人单位该如何处理?...
//www.110.com/ask/question-7440564.html-了解详情
用人单位从我的工资几年扣我的押金而且不给我开扣押金的证明,并且签合同的时候只签了一份给了他们并没有给我一份,这样我可以和他解除合同并且让他们退还我押金吗...
//www.110.com/ask/question-7240930.html-了解详情
用人单位约定扣押10天工资是否合法...
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,(后送医院照x光是大腿粉碎骨拆)甲无心想推跌乙的。后甲觉得自己有责任、用人单位又没帮员工买保险就逃走了(找不到下落不明)乙员工家庭又好困难、又实在没办那 用人单位不又不给(什至话借都不可以)。乙员工时否可以向用人单位追讨医药费,和甲在单位扣押下来的工资作为补尝(公司是对每个员工都押有一个月工资,)...
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你好,我是保安公司一个小保安我们公司1用人单位不给劳动者交社保2把劳动者身份证扣押3用人单位和劳动者签的合同甲乙方都拿走了4劳动者不想干了写辞职报告用人单位不让写还不让走要走拿1408元才能走工资估计是不会给了...
//www.110.com/ask/question-4252512.html-了解详情
请在此输入您的问题人由无锡市中星劳务派遣服务有限公司派遣至三达精密五金制造有限公司劳动,工作期间用人单位违章指挥,强令本人冒险作业,在本人拒绝,后用人单位以试用期不合格将本人退回派遣公司,并扣押本人工资及社保。!...
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,要支付额外的代课费;另外就是因为他带的那个班的学生因为经常换老师,对单位产生不满导致一些学生要求退课,对方要求他还要支付学生退课的损失。 现在想问单位 继续履行合同了,就是想把8月份的工资拿回来。 关于就业证,因为他的护照因其他事被扣押单位无法为他办就业证,这点他单位也是知道的。如果是这样的话就 ...
//www.110.com/ask/question-62158.html-了解详情
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