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其他同事不满交警大队非法用工,即不与我们劳动合同也没有给我们购买保险,2011年10月时宣威交警大队才与我们签订劳动合同给我们购买了五险(合同期限为2011 了网上咨询,5月19我再到宣威交警大队问办理失业保险手续的事时,宣威交警大队让我写个发布网上咨询的情况说明后再给我合同及相关手续去办理 ...
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其他同事不满交警大队非法用工,即不与我们劳动合同也没有给我们购买保险,2011年10月时宣威交警大队才与我们签订劳动合同给我们购买了五险(合同期限为2011 了网上咨询,5月19我再到宣威交警大队问办理失业保险手续的事时,宣威交警大队让我写个发布网上咨询的情况说明后再给我合同及相关手续去办理 ...
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年月1到12月31劳动合同。部分职工便提出应该签订下一年劳动合同,公司领导称公司需要,希望职工配合。同时指出,在劳动合同后,公司再与职工 了这份合同。而陈某虽觉不妥,但最终还是在12月31上午一上班时与单位劳动合同。 当天下午下班时,公司人力资源部就向陈某发出了离职通知书。通知书称 ...
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基本工资+绩效工资。如:底薪实际上是7000元/月,但是合同上是体现:月基本工资3000,绩效工资4000。当时改劳动合同时就觉有诈,但是全公司都要求改 一年社保未交。但是2008年重新注册公司(营销公司),劳动合同全部改了。2009年原签订合同公司(生产工厂)注销,重新更名。难以追诉。 综上, ...
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再缴纳90元的体检费,全部合格后招聘为学校安全协管员,于2010年9月7分配到右江区某小学担任学校安全协管员。当时招聘启示上注明月工资800元,帮缴纳 月7起至2011年10月8签订劳动合同,2011年10月9学校要求我签订劳动合同,而且要求2010年9月7到2011年9月7合同, ...
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。1.劳动合同法及其实施条例明确规定,自用工之起未与劳动者签定劳动合同的才应当劳动合同,超过1个月不的应当支付劳动者双倍工资。而答辩人聘用 自用工之”做宽泛的解释,不能将未及时续订劳动合同等同于“自用工之签订劳动合同”,加重用人单位的负担。3.被答辩人将法律规定的双倍工资理解为用人单位 ...
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事业转企业的过程(我们单位从2000年开始转企的,现在的性质是企业),说是还不能签订正式的劳动合同以及缴纳各种保险。此后一直在拖,每次提出要签订正式合同以前的合同可不可以?应该怎么?因为合同存在异议,所以我没有,很多人也没有合同是10月22给我们的,是空白合同,只填了合同期1年和 ...
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公司拖欠了1年才这个事儿,来要求公司对我进行补偿吗? 2、公司拖欠了1年的合同,现在要求,我可以拒绝吗?公司是否可以以此为理由,说让我我不的责任在我,所以不给补偿? 3、如果了,签订日期写的现在日期,我还能申请劳动仲裁吗?如果公司要求必须写去年2010年的 ...
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42 共计:1914元 4、被诉人一次性支付申诉人2010年4月28起至2010年9月30期间没劳动合同,而应支付的双倍工资:11975元。 5、被 依照《中华人民共和国劳动法》与被申诉人签订劳动合同 理由: 1《劳动合同法》中的第八十二条规定:“用人单位自用工之起超过一个月不满一年未与劳动者 ...
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23青岛公司派我到宁波公司工作,2010年1月1调入宁波公司工作,目前在宁波工作,原公司未与我签订书面劳动合同,并给我交保险,现在宁波公司给我交保险, 规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之起满一个月的次日,截止时间为订书面劳动合同的前一日。 第七条用人单位自用工之起满一年 ...
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