我想知道，我们在公司上班，老板长期拖欠工资，而试用期不签合同，现在也不发工资，而且想不承认和我们是雇用关系，而我们有公司印的名片，还有工资条，还有公司和我客户所签的业务合同，这些可以算吗？还有这样我们可以申请仲裁吗？还有就是我们面试s和发工资都是在北京公司，但是我们是在天津 ...
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疫情居家办公，也是试用期内被辞退。（口头通知让我们进行工作交接） 老板通过电话会议让我们写出每日实际工作内容及实际用时时间，没满八个小时，是否会以此为证据说明我们违反用人单位的规章制度而拿不到赔偿？ 入职一个半月，公司也没有给我缴纳社保，签合同后，以公章在老板那，而老板当时处于隔离期间为由没有给到 ...
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水产品取出待其解冻后拍摄，称此水产品为我公司使用的腐败、变质产品。）后该员工因试用期不适岗，不符合录用条件被公司辞退，便利用该视频至工商、卫生部门举报我 算诽谤吗，我公司可以对其进行诉讼吗？如起诉，可以以什么案由起诉？诽谤？侵犯名誉？损害商业信誉？ 有用的证据有什么，视频在该人员手中，我们拿不到，只是 ...
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走路，说宿舍有鬼，对面楼上也有鬼，有三个人老是让她干活，干活，她好累。我们就接回家了，以为真是看见不干净的东西，或者是她们宿舍不干净，或以前出过 请一个星期的病假。年轻的25岁的一个小姑娘，怎么就变成这样了，今天人事部经理说说要辞退我们，人事部经理说因为她在试用期公司可以随时辞退，为什么没有天理了吗？...
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您好，我们试用期是3个月，但我上班一个月不到就发现怀孕了，公司可以辞退我吗？...
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再说如果三个月的试用期到了，是转正还是辞退或者延迟转正，，都会找我谈，我也可以选择做还是留。现在这种情况分明是想少我工资。由于公司月底发工资，这样子的话，我会损失3个月左右的工资 下面说明下公司情况：我们公司在深圳宝安，目前新建分公司在广东江门，现在深圳工厂大量裁员或者逼退…主管在12 ...
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他说试用期辞退就辞退了，不需要提前通知，我们很多人都是这样辞退的，你也不是例外。(该公司辞退不管是正式员工还是试用期员工都是当天通知立马让人走，正式员工也没有给 也是把责任推给别人，这些都有聊天记录作为证明。 他期间有说过几次你也可以去维护你权益啊，又不是说不行，态度就是很无所谓的那种。我不想让他们有 ...
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我在一家婚庆公司上班，9月19入职，试用期1个月，试用期工资2500，签试用合同，工资押1个月，转正后底薪3000，社保没给交，补助500，9月入职后 ，上面写明因公司经济问题，根据劳动法四十一条等等，辞退我们，将支付我们多少钱工资，然后有他个人签名和公司公章，另外他还每人都写了一张欠条，12.15发 ...
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说要3个月试用期！到了十月12号 还是15号时候发了九月份工资，记得不是很清楚！ 10月24号就被辞退，公司理由是公司经济不好，而且我们业务能力一般， 号，昨天，也就是21号去拿工资，被其中一个管理人员告知我们是被辞退的，所以需到第二个工作日才可以拿到工资！而且因为放国庆节加上周六休息的时间，我们实际 ...
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就是很烂，我同意了。到今天，也就是13号。厂里又说是要辞退我们。而且是今天说就要我今天签了那个辞退的书。后来越想越不对，我又不太懂这个，所以来上网查一下。 到现在13号我的试用期已满。我听我同事说如果是正式工的话是不可以辞退的，就算要辞也要提前一个月通知当事人。可公司也没有提前一个月通知我，而是 ...
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