请问按法律规定这8天我有没有工资？如果单位以放假或我辞职为由扣掉或者不算我这8天的工资，我怎么办？ 2、进公司6个月了，一直是口头谈的工资， 另外发的。请问：我辞职后到离职期间的工资按法律规定是按这个所谓的基本工资结算还是按我跟公司谈好的工资结算？ 3、我需要准备什么证据，才能避免公司耍花招，导致不能 ...
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要签定一份两年内不能从事他们这一行业工作的合同,不然不给我发工资,他说怕我辞后去别的同行业公司工作,还说要提前两个月提出辞职,签了合同后两个 签字等等,我们从来都没有拿过什么上岗证,工资签字也是在财务那保管的,我现在手上有的就是一些在给公司签收东西的时候一些收据.请问下我要怎么办才能拿到属于我的工资, ...
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后来大部分钱还是给了他。具体我也记不清了。请问我该怎么办才能拿回钱？本来没想要回这笔钱的，分手后无意中知道了他的以前，发现自己像个傻瓜被他骗了，为了降低损失，我要把这笔钱要回来，毕竟也是我将近三个月的工资。请律师帮帮忙。有他打的欠条。但是那些花销根本就算不清的。谁还记得 ...
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我也就忍了没去计较。这个月15号发了8月份的工资，我查工资条发现我按要求去做了但是没有发这两项的奖金。找经理问结果他说要完成销售任务才能拿，但是当时那份文件上根本没有这个要求。 现在越想越气，想辞职。但是实习期间公司让我们去参加一个维修服务器的培训，当时签了服务协议一 ...
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年8月开始公司为我买了社保医保，工资是每个月都有底薪+计件奖金，工资不是按时发，需要压后1个月才发。15年12月开始公司取消底薪，只给计件奖金，就是说有工程 就是等于不给底薪）我12月 1月 2月这几个月都没事做，都是拿的底薪，现在是3月。我重来没跟公司签过劳动合同，现在我想辞职，我可以直接随时走人吗 ...
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是做房地产的，只有房产销售，设计师跟另外一个文员同事这三个职位，我们没有签过劳动合同，刚开始时，只是一个同事辞职，（因为老板跟他面试时说过，进来公司的员工 的工资是15号发的，结果他一拖再拖，到现在还不发。我们大伙商量好去公司找他要工资，如果不给就申请劳动仲裁来解决这件事，可现在问题是那个文员同事修改 ...
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钱，我去找院方，他给我的解释是，开始一只推脱，最终解释是 低工资要扣200因为我是试用期，这是他们医院一个规定的方案，我问他为什么我去应聘的时候不说清楚，他 我气不过他们给的解释 所以我辞职了、辞职时有10天工资没有结算给我，他说下个月7号 （5月7日）和其他员工一起算、叫我到时候去领。昨天去问院方却 ...
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单位签了一年合同，加3个月试用期，试用期时我提前一月在微信上提出辞职，她劝我好好考虑下，也答应说可以，我说那一个月以后你请没请到人我都会走，可是她虽然 ，我去劳动局说了一下情况发现没有营业执照，什么手续都没有，我现在已经拿到劳动仲裁书，我要是去法院的话，该怎么办才能告到她？维护自己的权益？谢谢大律师。...
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我做了一个多月就向他说辞职了，他说要一个月，要到下个月的20号才可以走，我做到那时候了，他说就不用上班了，工资就到月底再给，现在月底了他又说 ，那20天就要下一个月的月底再拿。请问他这样说法合不合法的？我要怎样才能把我应得的工资一性要完啊。请尽快回答我啊，我在这等到没有钱吃饭了，谢谢//////我也没 ...
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，七月尾发现喷头不正常），后又经两位修机器的师傅确认喷头存在质量问题。最后更换了喷头。老板却归罪于我，这短短的两个月，我感觉到只要机器出现什么样的问题，老板 不发我工资，说我弄坏他的两个喷头什么的。还说要我给他把钱给挣回来什么的。乞求各位指点迷津要怎样才能拿回自己的工资？（附加 没签劳动合同，没保险） ...
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