的股份转让的问题。 请问：一：退休职工的股份能否按照“人退股退”办法执行。如果50%以上的股东同意制定“人退股退”的内部股份管理条例，是否有悖相关法律，是否对 法定退休职工股份的侵权？二、如果不能制定“人退股退”规定，让已退休职工的股份继续留在公司，年轻的股东又会反对这种做法。因为，剥离主体时，年轻的 ...
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企业。 既然是集体企业性质，也就直接决定了企业法人代表的权利范围以及管理模式。根据相关法律法规，该企业是集体性企业。因此资产是集体的。 法人 年5月，该公司整体改制，当时评估的22277093.37元公司总资产，在先行扣除职工安置费、退休职工社保费后，剩余14521847．84元全部转让给公司10３名 ...
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我是事业单位女职工，上班时工资是按管理岗位发放。但身份是工人，按规定50岁退休。办理退休时人社部门给我改了退休标准按工人工资，这与我现在了解的国务院事业单位退休管理办法不一致，请问我怎么办能找回我应该得到的工资待遇，谢谢。...
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我们是南海舰队属下西沙工指管理的职工，这个单位从上世纪1998年接管我们南海舰队第一招待所以来，一直拖欠我们职工的生活补贴和工资，从2000年到2014年欠 文件给职工加工资，我们这个单位的职工又没加一分钱，也不给我们退休职工发独生子女奖励费。我们没办法，只能趁他们上班时大家坐在单位的大门口，不给他们 ...
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国发（1978）104号文件的关于颁发国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法和国务院关于工人退休、退职的暂行办法的通知的内容第四条第一项男年满六十周岁，女 劳动合同制。 我们咨询其他省份的人力资源社会保障厅跟我们一样的在管理岗位上的女职工退休年龄的结果是；湖北省是劳办发（1994）169号文件；河北省是 ...
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以上①②说明正在聘用的高级技师不是富余人员。 即使是按；富余人员管理办法执行也不符合《国有企业富余职工安置规定》（国务院令第111号）第八条规定：“经企业职工 的信 永煤集团开封空分公司董事长； 你好；我叫李燕（化名），是位退休教师，我弟弟李理在贵集团公司机器制造分厂工作，现是在职工人高级技师（99年 ...
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工资单及2011年工资套改明细表。 5.兖矿集团有限公司关于在职职工住房补贴纳入工资管理的意见兖矿集团发（2005）318号 6.[兖矿集团发2011-562兖矿岗位绩效工资制实施方案] 。 7.2011-563兖矿岗位绩效工资制运行管理办法。 8.兖矿新疆矿业公司薪酬管理暂行办法（2008）11。 ...
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管理岗位竞聘，一般管理、专业技术及段长岗位竞聘，中控操作、通用技术工种岗位竞聘，一般员工岗位竞聘。 三、富余人员分流安置办法 1、产业、 生活补贴 内部退养期间生活补贴按照哈尔滨市最低工资标准执行，按月由企业发放，直至正式退休。 （3）社会保险费用及公积金缴纳 “五险一金”（养老保险费、医疗保险费〈含 ...
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单独核算。 第三章 待遇支付范围 第九条 企业补充医疗保险主要用于按比例解决职工住院治疗需要个人自负的医疗费用和离退休人员个人负担的医疗费用。按规定支付 审计处、纪委、工会等相关业务部门领导组成。主要职责是审定企业补充医疗保险管理办法，决定补充医疗保险的重大事项，监督检查企业补充医疗保险政策执行情况和 ...
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根据《中华人民共和国土地管理法》、《省实施〈中华人民共和国土地管理法〉办法》、《省征用土地管理办法》等法律法规规章规定，结合县城规划区实际，制定本办法 基数为：第一年按征地补偿安置方案批准时上一年全市在岗职工平均工资的60%为缴费基数，以后每年递增12%；距法定退休年龄不足15年的，其剩余年限执行退休 ...
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