您好 钟律师 我想问下工资被强行扣款说的通吗？因本人是酒店一前台收银员，国庆期间我们房价肯定要比原来贵，平时我们房价228，国庆房价是398 。在 她那里，正规来说上班一个月就可以转正了，我不仅没有转正，工资居然才1800。重点充卡的提成不按时发，而是几个月才发一次，遇到点啥子事就扣钱，本来工资就低， ...
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我在连锁酒店上班，因为有提成的原因，会用房间差价挂礼包提高业绩和提成，后被公司查明，因前台所有人都是这样操作，罚款就大家平摊交了，交了 只让我写了离职申请，现在找他们理论他们完全不管，扣除了我三个月以来所有提成，其中包括大半正规提成，现在我还有很多内部腐败问题想反应给总部和投资商，我已离职，还要对核查 ...
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自己是个实习生在酒店做前台工作，面试时经理人事谈好工资问题，经理告诉我说试用期一个月工资2000，一个月后转正说我是实习生工资和正式工不一样会低点给我加到 这哪里是补贴，我夜班工资补贴，我过年不回家上班一天按两天算的工资，加上我提成也不该只有89块钱。隔了一天我打电话法律咨询，他们我又没合同又没证据的 ...
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楼主好，我是南京一家酒店的前台，是5月2号入职的，入职时底薪是2400，外加销售提成，领导在7月31日通知我，下个月不排我的班 ，当时我是做错了一件事，少收3000房费，事后追回2500，500我赔偿，现在他们又说酒店规定每月要上192工时，你只有180，2个月都是180，所以现在要扣你300，我7 ...
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我们是应届毕业生，进入一家公寓式酒店当前台，我们面试的时候我问过老板，我们的试用期是多久，他说没有，现在出现了试用期，因为有事情请了假，当时请假在 没和他们打电话为由，说我们旷工，把我们给辞退了，我们上个月的工资在这个月发放，是基本工资加提成的，但是他们不给我们发提成，我们通过法律途径维护自己的利益么...
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请问我在私营酒店做前台收银，疫情期间复工2020年4月9日复工至2020年5月4日要求待岗实际就是解聘，疫情上班期间老板以经营困难已经降低工资，每天12小时班70块钱，顾客开一间房可以提成3块，在复工时酒店店长给我说过老板会补贴疫情复工来上班的员工，但到2020年5月4日 ...
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我在酒店做前台，我们没有签订劳动合同，干了一个月之后，领导突然说每个月的个别提成是要到年终奖的时候发给我们，并没有采纳我们的意见，直接就吩咐下来了。然后基本上 ...
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我六月份在一家七天连锁酒店做前台是试用期，因为有事请了几天假，再打电话问，告诉我不用去了。但到发工资时却没有给我发，我打电话问，店长告诉我因为我请假，提成不给我了，但我去上班时没有人和我说过。还说我违规操作还要扣掉我欠款。工资也拖欠了一个月没有发，我该怎么办...
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我是做酒店前台职业，上个月自己卖出的房间总金额有八万多元，每个房间是四角的提成，在绩效考核当中没考及格，要扣除我们50%的绩效工资，而绩效工资是从提成中扣除，相当于就卖了四万多元，绩效工资能从效益提成里扣除吗？这样是否合理，是否能告他？望指点，谢谢！...
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我在试用期的最后一天被领导同志不用再来了，然后我是酒店前台，我们的团队是一起少收了客人500块钱，想这种我底薪2400，提成600多，领导最多能扣我多少钱？如果不发提成是否违法。我已经写了辞职报告了。...
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