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来这家公司工作,当时通知试用期一个月,工资2500,转正后3000.但是现在11月13日,转正申请还没有批复下来,也未说明是什么原因,每次催都说有时间了马上签。 先在我想重新换工作,请问 1.需要与公司提前说明辞职吗 2.如果申请劳动仲裁,由于一直没有书面合同,都是口头答应的,另外进 ...
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签名,公司未有签名和盖章。请问这种合同具有法律效应么?2009年6月,公司提出重新签订劳动合同,但由于薪酬待遇等未协商好,本人没签。2011年4月,在本人未 年至今,本人一直在本司就业,可以提供工卡、工资条等证明,请问一下我的情况能申请劳动仲裁么?赔偿金额如何计算?有多少?是否超过了一年的申请仲裁时效 ...
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律师你好,本人经过了劳动仲裁,到基层一审时有一条诉求没有写。也没有申请撤诉。现我想为这条诉求重新申请劳动仲裁,可以吗?...
//www.110.com/ask/question-14422345.html-了解详情
公司两年社保没交,然后申请劳动仲裁期间要我去协商,签了个协议,说公司已经跟社保局商量好了,协议内容“说给我5000,再给我补交今年3个月, 申请仲裁吗?他们是没有履行补交承诺,算是他们违约吗?这个协议还有法律效力吗?那我现在重新申请仲裁,或者法院起诉,两年没交社保,又不能补缴,可以要求赔偿现金2万吗?...
//www.110.com/ask/question-11780359.html-了解详情
我休产假结束后,回公司上班,公司领导以我休产假期间公司人员做了重新调整,没有我的岗位了,要将我调到另外的岗位,于我协商,我不同意,公司的意思 我不签,公司人事说如果不签就要发通知让我到期终止合同。是否违法?我是否可以领失业金申请劳动仲裁,我的胜诉机会有多大,如果公司让步要我回原岗位,我还有回的必要吗?...
//www.110.com/ask/question-1255431.html-了解详情
关系全部从总公司脱离,再与新公司重新签。因为自己和领导关系处不好,领导借业绩不好原因要辞退我,现在请教:疑问1:公司是可以辞退我,如果没有依据,我可以申请劳动仲裁吗?如果申请劳动仲裁,我需要准备哪些材料?疑问2:如果公司无故辞退,我可以请求劳动部门哪些权利,越详细越好 ...
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我在申请劳动仲裁用一张A4白纸把事情的经过写上去,并去商店打印了两份,一共是三份,在仲裁院提交证据材料的时候交了两份复印件,但是剩下来给我自己的那一份原件,今天在家里找不到了,不见了———现在快要开庭了,我可以重新用一张白纸上写一遍出来吗?我之前写事情经过,是先在手机备忘录上写一遍,然后再 ...
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我们公司没有签劳动合同也没有给员工交保险,又拖欠工资,我们现在申请劳动仲裁没有要赔偿,如果开庭前调解失败我们能不能撤诉再重新申请仲裁要求赔偿呢...
//www.110.com/ask/question-9731269.html-了解详情
离职后用人单位以客户信息未交接清楚为由拖欠工资,报由劳动监察调节重新交接,但负责人联系不上,无奈已申请劳动仲裁委员会仲裁用人单位补发工资,补交社保,并赔偿双倍工资 5天后将开庭仲裁,作为申请人需要做那些准备工作?...
//www.110.com/ask/question-8203983.html-了解详情
31日的绩效工资,已经超过一年的劳动仲裁时效,现在还可以申请劳动仲裁么?还是到法院起诉?如何确保胜诉呢?另外,离职后我一直不断和原单位有联系,最早希望能重新回去上班,后来想拿到属于我的绩效工资,只是这些联系都没有留下书面证据,原单位同事也不会出来为我作证。 ...
//www.110.com/ask/question-5146243.html-了解详情
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