银组规定短款必须自补，和丢失钱款事实存在为理由让我们分摊赔偿。 金库钥匙除了接班员工有外主管、经理也有。 现在单位以交接班记录和当时去财务交款（2500元）时没异议和已领取赔款收据凭证说员工自愿赔偿，已认可企业的处理。已被起诉法院，咨询个律师能否打赢，如果能赢就找个律师应诉。...
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，公司拖欠我们全体员工3-7月（5个月）的工资。我的公司是一家个体企业，员工大约20人，没有与我们签订劳动合同，也没有像面试时他们说的缴纳养老保险。同时，还拖欠我们这么多月的公司，请问一下，像我这种没签劳动合同的员工，能起诉老板吗？平时发工资是统一打到卡的，我们都有以前发过工资的凭证。谢谢 ...
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关于实行此工时工作制的此规定，一没有报经东胜区政府劳动管理部门批准，二未向全体员工公示）。按此规定，原告在试用期间每月只能休一天，转正后虽然每周可 ，原告依据国家《劳动法》、《劳动合同法》、《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规，特向贵法院起诉，并接受和支持原告追加由被告支付原告赔偿金15712 ...
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关于实行此工时工作制的此规定，一没有报经东胜区政府劳动管理部门批准，二未向全体员工公示）。按此规定，原告在试用期间每月只能休一天，转正后虽然每周可 ，原告依据国家《劳动法》、《劳动合同法》、《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规，特向贵法院起诉，并接受和支持原告追加由被告支付原告赔偿金15712 ...
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关于实行此工时工作制的此规定，一没有报经东胜区政府劳动管理部门批准，二未向全体员工公示）。按此规定，原告在试用期间每月只能休一天，转正后虽然每周可 ，原告依据国家《劳动法》、《劳动合同法》、《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规，特向贵法院起诉，并接受和支持原告追加由被告支付原告赔偿金15712 ...
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支付甲方的工资报酬时， 已考虑了甲方离职后两年内不得到与乙方业务一致或相似的企业任职所产生的限制甲方任职的费用，故而无须在限制甲方离职上另外支付费用。如甲方 劳动法二十三条规定离职后要给补偿，现在我离职了原公司没有给我补偿，现在起诉我要我赔违约金，这样的情况是按劳动法二十三条规定的有效还是保密协议里的 ...
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本人是一家私营业企业的员工，公司所在办公地于2010年拆迁，政府也给予了相应的补偿，但员工安置问题公司领导没有明确的安排，在无可奈何的情况下，员工 其他公司成立了一家房地产公司，现面临政府拆迁问题。 3、这家公司是否能成为我们的起诉对象，且是否能拿到相关补偿。 4、目前该合资公司因双方内部问题，没有 ...
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已通过仲裁了，现在递交起诉书后，法院说关于起诉企业补缴社保的主张不予支持。归劳动行政主管部门管，如果他们不管再进行行政诉讼。...
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我是一家企业办事人员，错将一笔钱打到同姓的另一名退休职工帐上，此退休员工耍赖不给，企业遂以不当得利起诉，法院受理，但我担心此退休工人难缠，不同意庭外和解，可以吗？...
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