续签了2年的合同，到2010年7月份到期。目前已经到期了，但公司一直不予续签下一次的合同，到现在已经有半年时间了，请问我能申请这半年的双倍工资赔付吗？ 从08 赠送给我的2年期限的有条件股票，我能要回来吗？我有股票的对账单，而且是公司盖了蓝色小圆章的。是不是能作为证据？另外我的工资被公司分成了一下几个 ...
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其制定的罚款及限制15天内必须办理完档案关系否则逾期罚款5000元。这合同明显是一个不平等的合同。并且还说甲方有权根据管理需要制定和修改设计乙方切身利益的规章制度， 合同还有一年就到期，而我又不愿意续签3年，公司也不允许只签一年。这种情况下，如果我不续签合同，原有的合同是否还有法律效力。或者这种情况下 ...
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月到公司任职，同时签了一年的劳动合同，2006年3月签再次续签一年合同，2007年3月续签了三年合同，这次签订的合同截止日期是2010年12月31日。我在想:如果这次合同到期后公司不予续签，我应该拿到多少补偿金？如果我本人不同公司续签，有没有补偿？ 赔偿金的具体算法是怎么计算？ 请 ...
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，2009年3月到期，我是否有6个月的补偿？ 《劳动合同法》施行前，劳动合同到期自然终止是不需要给补偿金的，而新规定是要给的，所以在这个补偿的计算上，就要 年1月1日以后的。之前的劳动关系也一直延续着的。那么合同到期公司不续签，所应支付的补偿就是从劳动者进公司之日开始起算，有多少年补多少年，而不是只有 ...
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新续签，多购买公积金与年终奖，这样我辞职还可以拿到补偿金吗？合同即将到期，1、公司选择不续签要给我支付经济补偿吗？2、或者公司提出新续签，多购买公积金与年终奖，这样我辞职还可以拿到补偿金吗？ 以上两种情况都可以拿到补偿呢还是仅是第一情况可以拿到？...
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我公司办理离职手续，就在4月1日又到另外一家公司上班了，请问这样我公司不用支付补偿给这些员工吧？我公司项目到2017年3月31日到期，有些员工的劳动合同也是在2017年2月份和3月份到期，劳动合同到期的员工不愿意和公司再续签劳动合同，并且这些员工没有在我公司办理离职手续，就在2017年4月1日又 ...
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我是否要续签，我说要考虑一下，5月5日左右，人事又找我谈话，说我在公司发展了快3年，很多技能都学得差不多了，应该寻找一个更好的平台发展之内的话，意在 月之前就已经偷偷招人替代我的岗位），我当时也默认了，但我一直没有收到公司给我发送的关于公司不再续签合同的书面通知。我想问一下我这样的可以跟公司要补偿金吗...
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与公司的合同期满，过了两个月公司没续签，期间正常工作，现向公司提出不续签合同，离职且是否有补偿？...
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劳动合同2012年6月-2014年6月到期一直没有续签工作到2016年3月，现在公司要求续签合同我可以要求签无固定期劳动合同吗？如果公司不同意续签无固定期我可以要求双倍赔偿吗？能要求几个月的赔偿...
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需要交接，主管回我3月底可以完成交接正式离职。 3月14日，我得知单位单方面不与我续签合同是可以要求赔偿的，次日我和人事部门沟通，人事部门说我是自愿不与单位续签 请问，这种情况我是自愿放弃续签合同吗？？能得到经济赔偿吗？？除了说我是自愿放弃的，还说我考核不通过。那通不通过都是公司说了算吖。另外，如果 ...
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