您好 让问公司合并 新单位不准备去 那要签署离职赔偿协议N+1 已婚未育 如果在合同结束前 仍然是在职期间怀孕 是否就得不到生育补偿金了？那到时该如何维护自己权益？ 或者在签署协议前是否可以谈妥如果期间怀孕公司能否可以给予一直到哺乳期的赔偿？...
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你好我问一下我是派遣员工，现在公司合并了，让我们到京东去上班，让遵循京东的规则京东的待遇，如果不去的话能不能找劳务公司赔偿哪...
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你好，请问同一集团下两个子公司合并，需要重新签劳动合同，如果员工拒签，公司应该进行经济赔偿么？...
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我是业务员，去年的提成老扳己经签字发放，到现在没发，现在本部门己经和公司合并，我没业务可做，公司要辞退我，我怎样才能拿回属于自己的提成...
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朱律师你好！我是原网通员工，后来和联通公司合并，我就成了一名联通职工，但是今天通知我被裁员了，还说每3个月裁员一次，像我这种情况公司怎么陪赏，我的工龄是20年...
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公司合并后，原来的专职驾驶员岗位没有了调到物业做保安或保洁我不去，公司说按劳动合同一年工龄陪一个月工资请问这样处理合法吗？我是无固定期限劳动合同...
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我单位与集团公司内其他公司合并，合同主体没有变化，但是我的工作岗位及内容实际上发生变化，请问，我可以主张权益，要求公司给补偿吗...
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公司合并后被要求每天八点至二十点，家里事情帮不上半点，现在我不想干了，能否要求经济补偿，我在原公司有六年多工龄。...
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我想请问下 我在原单位工作6年，现在由于公司合并等因素，我的岗位有了变动，我提交了离职申请，现在的公司不需要补偿工资么？劳动合同在原单位今年3月份到期，后来一直没有签合同 。如劳动合同要是没有到期呢？...
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公司合并我那个岗位取消，现在正在整理移交资料，计划5.15要把我遣散，现在发现自己怀孕一个多月了，因之前不知道没注意有点先兆流产反应需要请假，结果领导说这样的话那就直接提前办理手续，那我该怎么申请赔偿呢，在公司做满了一年半...
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