您好，我在一家公司工作了4年，签的有劳动合同，没有见过公司的员工手册。现在公司欠了我16年20%的提成和17年的提成一共20000元左右。 今天晚上公司突然下发了一个任务，一般半个月才能完成的任务让3天内必须完成，这个任务还有很多的其他部门的前置准备工作 ...
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员工手册上规定病假或医疗期必须在家中或直系亲属家中或医院休息为什么会有这样的规定...
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请问在员工手册中签过名字，里面要求如果工作服穿不满3年要折旧，离职的时候需要赔偿，这个条款具备法律效应吗？...
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去年10月份领证，今天12月想休年假，被告知员工手册规定领证一年内要休完？有什么办法吗...
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我在公司签了三年的合同，员工手册上写试用期六个月，辞职提前三天！我现在才做两个月，要求辞职。。公司非说要提前一个月，我该怎么办...
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离职前，公司说私自入票要退回奖金，没有员工手册但是已签字阅读过，有效吗？公司有权克扣我工资吗...
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我工作是自离的，员工手册里写着自离拿不到工资，我是不是一分钱都拿不到，还有工作时交了600块钱服装押金，是不是也退不了。...
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我想问一下，在劳动期内因为个人和公司发生小的冲突，公司以员工手册为由想将其劝退，个人不接受，公司也未强制执行，只是一味的要求主管部门谈话劝退。三年的合同期马上就到了，担心公司会借此机会终止劳动合同，我该怎么办？...
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我想问一下，在劳动期内因为个人和公司发生小的冲突，公司以员工手册为由想将其劝退，个人不接受，公司也未强制执行，只是一味的要求主管部门谈话劝退。三年的合同期马上就到了，担心公司会借此机会终止劳动合同，我该怎么办？...
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