加工的,员工都是派遣在别的单位做事,做完了再换一个单位。所以我们员工没有工作服、工号牌、工作证也不打卡。根本无法与公司接触到,有事情只能找小组长。我是11年5 签,一会又说我做的产量不够。请问这种情况申请仲裁胜诉大吗?如果要证人的话,招我进来的组长辞职了,可以叫他作证吗?还有被派驻单位的人可以吗?我还 ...
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私营企业协商员工待岗不发放基本工资,可以提出辞职并申请经济补偿吗?补偿标准是什么...
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私营企业协商员工待岗不发放基本工资,可以提出辞职并申请经济补偿吗?补偿标准是什么...
//www.110.com/ask/question-15011807.html-
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课程老师一起坐下来商量办法,她给我的想法是,我将我的课程倒卖给想学日语的人就可以不亏,我让她帮我找找人她说这个肯定会帮我的,我自己也在闲鱼上挂 几个月过去了我的课程老师始终没有给我答复,我再次讯问后才知道这个关老师精神状态不好辞职回家了。当时真的就蒙了,去学校证实了关老师确实走了,而我,如果不问,我就 ...
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公司意图裁员,但又不想给予员工经济补偿,还怕员工离职后领失业金影响公司名誉,所以就搞了离岗培训,把员工放到会议室不管不问,想逼迫员工自己辞职,这种情况下可以申请仲裁吗...
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您好!正式员工而且和公司签了劳法合同的,提前了一个多月发邮件申请辞职,但是领导说缺人,不批,那么我的劳法合同可以帮助我辞职成功,并且拿到自己的全部工资吗?,...
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该员工合同2016.1.1号到2016.12.31号,2016.6.5号提出辞工申请到2016.6.30号。现在公司已经招到接替他工作的人员,可以让该辞职员工2016.6.20号走吗?这样合法吗?员工要是不同意,是否一定要等到2016.6.30号。...
//www.110.com/ask/question-7600001.html-
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的,转正后我是可以拿公司总销售额的两个点,后来老板又改口说八月份转正,我不同意经过协商补贴了我一千块钱,但是我要求签劳动合同至今都没签订.我们这行正常都是 几天,催了几次了还不给……我只有他的转账记录,我想辞职他还要求我必须提前一个月申请,还的必须等他找到员工,我可以申请劳动仲裁吗,我得提成还可以拿的 ...
//www.110.com/ask/question-6167348.html-
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的,转正后我是可以拿公司总销售额的两个点,后来老板又改口说八月份转正,我不同意经过协商补贴了我一千块钱,但是我要求签劳动合同至今都没签订.我们这行正常都是 只发了八月份的提成,我只有他的转账记录,我想辞职他还要求我必须提前一个月申请,还的必须等他找到员工,我可以申请劳动仲裁吗,我得提成还可以拿的到吗? ...
//www.110.com/ask/question-5833657.html-
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员工没有提前一个月书面申请辞职,直接离职了,没有办理交接手续,所以我公司没发放工资和押金给她,她就申请劳动仲裁要求我公司支付,这种情况下我公司可以说她旷工不支付工资和押金吗?...
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