我是某通信公司的员工.以前是做技术支持,现转为货款营收!!公司一直没跟我签定合同.但是要求我们交2万元压金和5000元保证金...保证做够一年而且 .所以还没给公司..请问我该怎么办好呢!!他们有违反劳动法公平原则吗?打印出来的制度是每个公司员工必须签名的啊!!我现在的压金收据算不算证据..?公司说退 ...
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工资的。公司一般都非常强势，公司可以随意克扣工人工资，不加班需倒扣工资的强制制度，而且是按正常工资计算，没有1.5倍。每遇节假日也如此，过年没有上班的 10年养老保险的表单，下发的ISO9000和TS16949文件都有我的签名，公司所有技术资料都有我的名字，这些够吗，我该如何运用现有这些条件，我该如何 ...
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医疗险，失业险等，不仅如此，公司还存在随意克扣工人工资，不加班需倒扣工资的强制制度，而且按正常工资计算，没有1.5倍。每遇节假日也如此，过年没有上班的日子不 ，现金形式发放，我只存有几张工资表复印件，还有10年养老保险的表单，公司所有技术资料都有我的名字，这些够吗，我该如何运用现有这些条件，万分感激！...
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企业宗旨；"让每一位顾客满意"是我们的企业准则。 本公司具有一套严格的管理制度，可以保证从设计到施工各个环节均按照业主意愿执行、让顾客满意；公司拥有一批 发展、壮大。 公司将在未来的发展中不断吸取和借鉴国内外先进的管理经验和工艺技术，大力加强行业间的协作与支持，为国人创造更加和谐完美的整体家居环境，为 ...
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带领学生购买必须的生活和学习用品。 8、在学生不违反乌克兰有关升学及就读制度、正常学习的情况下，确保艺术类及非艺术类学生在预科学习10（含工商 交纳2800美元预科学费、预科住宿费1500美元（10个月，其中包含广州工商职业技术学院的住宿费用）、预科医疗保险100美元、落地签证费100美元。 5、在 ...
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带领学生购买必须的生活和学习用品。 8、在学生不违反乌克兰有关升学及就读制度、正常学习的情况下，确保艺术类及非艺术类学生在预科学习10（含工商 交纳2800美元预科学费、预科住宿费1500美元（10个月，其中包含广州工商职业技术学院的住宿费用）、预科医疗保险100美元、落地签证费100美元。 5、在 ...
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；2、道路交通事故现场图，现场勘查笔录、现场照片；3、道路交通事故车辆技术检验报告；4、当事人对方的询问笔录。5、其他检验、鉴定结论。我方家属无 原因： 我方家属违反《中华人民共和国道路交通安全法》第八条（国家对机动车实行登记制度。机动车经公安机关交通管理部门登记后，方可上道路行驶。尚未登记的机动车， ...
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保护的法律、法规和规章，依法为乙方提供必要的劳动条件，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保障乙方的安全和健康。 2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训；乙方从事国家规定的就业准入工种（职业）的 ...
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必须遵守国家法律法规和甲方规章制度，听从甲方工作安排。维护甲方权益和信誉，保守甲方技术和商务秘密。 6．乙方在合同期内享有国家工伤假、婚丧假、产假及公司规定 工资（遇节假日顺延）。 8．在合同期内，乙方被外派时必须遵守国家法律法规，遵守客户各项管理制度和纪律，服从客户管理和教育。甲方有权对乙方履行制度 ...
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，有法人代表，有生产车间，有车间主任等等，但现在问题来了，车间里实行承包制度，董事长和各车间签订内部合同，按产量给付他们相应报酬，然后具体员工工资由车间内部 安排发放，并且同工不同酬（基本是按个人技术水平及个人给主任的影响等由主任自己安排发放的），请问这样的承包制度违法吗 个人和企业签订相应的合同，但 ...
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