去一个省内的公司培训另一种产品，听说也是对生育有影响。 签订协议前a公司并没有告知我接触产品对生育有影响，口头和书面都没有，有问我结婚没有，我是 也跟我说提到过。 此次培训算专项培训还是岗前培训？此协议是否等同劳动合同？ 在a的2个月没有提缴纳社保。 那么以未告知我危害、属于岗前培训、未缴纳社保为由 ...
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您好，我是2011年4月和公司签订了3年劳动合同，签合同时有一并签《竞业协议》和《保密协议》，在2014年4月合同到期时续签了合同，截至2017年4 了 《竞业协议》中有需离职后3个月内不得从事同行业，但当时签署的时候一直未提及竞业协议的补偿费用，但有一段话，大意是“费用双方商议而定，若低于当地规定的 ...
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上海A股权分红激励合约 一、 股权激励 1、在协议工作年限（2015 年1月1日至2017年12月31日）内甲方赠送A公司十五万元股份， 2015 年 合法权益，协调并处理好劳资纠纷，按规定、按程序签订员工劳动合同； 8、建立健全人事档案管理制度，规范、合理的对人事档案进行收集、整理、保管、鉴定和统计 ...
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合同试用期为2个月。 同年11月16日我应聘了公司的技术员，并在12月5日办理转正手续（签现在公司的合同、保密协议），但是公司一直没有给我一份，也不记得里面 给弄丢了，现在公司要求重新签订劳动合同。现在的福利也没以前好了（年底双薪、企业文化奖没了）。也要求我重新签，但我记得还未到期啊（因为之前签的合同 ...
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律师，您好！我是做销售的，在跟公司签劳动合同的时候，里面附带了一个其他约定：离职两年内不能从事本行业相关的工作。我2013年12月辞职，公司出具 。我准备自己出来单干，开公司，就跟前老板沟通，要求如果我不做同行业，那就单独签订竞业协议，并且进行经济补偿，但老板不同意补偿，也不肯再另外签竞业协议。 老板 ...
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仅存在受本合同的约束而形成的法律关系，乙方不具备代行甲方而发生任何行为的权利（即甲乙双方之间不存在任何的隶属.雇佣.承包等关系，甲方对其劳动关系及 甲方检验，经甲方检验认可后方可批量生产和交货，否则后果自负。 d.乙方对甲方的设备，技术等负有保密义务，未经许可不得向第三方展示和提供使用。 10.甲方的 ...
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企业叫我签订一个补充协议 里面内容大概是:五、乙方在受聘期间按甲方现行规定及分配制度执行： （1）乙方薪酬＝底薪+工作业绩奖金x考核系数 A、底薪：按 、旷工、长期休病、事假员工不享受工作业绩奖金。合同服务期未满主动提出辞职的，甲方有权不予发放剩余未结算的所有工资、工作业绩奖金，还应补偿甲方在合同期内 ...
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签订《实习实训协议书》； 2、实习结束，与企业签订劳动合同。 三、 甲方在实训期间，应遵守实训公司的保密规定，不得向任何个人、公司或团体泄漏任何有关实训 甲方需为乙方公司服务至少六个月，若甲方未为乙方公司服务满六个月，需要支付乙方公司违约金人民币叁仟圆整。 六、 本协议经甲方签字乙方盖章之日起生效。本 ...
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，多谢. 我已在单位工作四年，共签3次合同，第一次签合同时单位曾附带一个保密协议签订（没限制有效期），协议规定离职后2年内不能从事本行业工作，最后一 于2011年1月开始，每月工资多加了400元的敬业禁止补助金）。 问题补充：从2012年1月1日起至今未签合同，这样的话我辞职还需要提前30日吗？因为我 ...
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我2008年进公司，目前是无固定期限劳动合同，今年公司经营情况不好，需要提升人效，实行末尾淘汰；为此公司下达了15%的裁人目标，部门领导利用这次机会排除异己 进行了录音，证明恶意评D是不符合公司的绩效管理制度的，人力的人也认可了； 3、我签订了保密协议，如果要保密应该怎么算赔偿？谢谢各位律师帮忙一下， ...
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