你好，我的情况具体如下： 我于2008年到一家单位工作，单位一直未与我签订劳动合同购买保险，去年3月-5月单位派我进行3个月的进修学习，进修前要求与 协议，协议主要内容为参与进修后必须为单位服务满5年否则罚款3万元，今年1月我提出辞职，单位扣发了我去年的年终奖近1万元理由为我参与的进行，现在我想问下我 ...
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我是2011年8月底与用人单位签订三年的劳动合同，我于2013年10月8日书面提出辞职，单位在十月份正常给我开工资。如果我11月7日正常离职，单位有权利收取我任何违约金吗？...
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年10月3日进入单位，至2013年5月，工作了大半年，老板一直都未给我交社保和签订劳动合同，我该如何维护自己的权益，又怎么维护？如果是采取仲裁或者向劳动监察部门 需要减人，所以又要把我调走，而且说话很硬，要么就调店要么就让我自己辞职，现在说的和以前完全不一样。协商不和，我被迫选择了后者，我5月11离职 ...
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李律师您好：我本人已在公司工作11年，未签订劳动合同（公司不签），因业务问题与公司发生矛盾，想辞职，不知能否拿到赔偿？如果能拿到赔偿，应该申请多 数额？本人业务员，拿底薪与提成。 公司只交养老保险与医疗保险，能否拿到其余的保险？辞职后是否可以得到以后的五险一金的保险补偿？如果能的话，可以补多少？盼复， ...
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非法用工适用劳动合同法的双倍赔偿吗？2012年2月开始，王某给一采矿老板开装载机，约定工资3000元每月，因老板拖欠5、6月两个月工资，王某辞职，老板始终推脱工资，至今未付。老板无营业执照，双方未签订书面合同。 请问：1、王某与老板适用劳动关系还是劳务关系？ 2、王某工资适用双倍赔偿吗？...
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本人已过试用期，并且与公司亦有签订劳动合同，本人于2009年6月25号提出辞职，于2009年7月3号离职，现公司要求我需要赔偿一个月的底薪作为通知金，还要求我要赔偿7月份，公司帮我买社保的钱。我问公司 ...
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存在问题如下:1.2013年12月与私人老板打工，负责工程资料工作。由于拖欠我八个月工资，2015年6月22日辞职，对方写了欠条，其中扣除我4个半月的工资。后一直未支付我所欠工资。工作期间未签订劳动合同。2016年5月起诉对方，法官要我拆诉，约定一年内 ...
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您好：我是就职于湛江市粤海农资有限公司的一名销售。2015年9月15日入职，同年12月15日签订劳动合同。在今年6月6日递交辞职申请后通过查询得知公司未帮我购买2016年4月之前以及2017年5月6月的社会保险。 请问我该如何处理？谢谢...
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未签订劳动合同，未告知实习期问题，包括实习期时长，工资等。 7月20日去上班，说好的工资是一个月2300，没有说明是否为实习期工资，8月11或者12日跟上司申请辞职，上司说要请示领导。8月15日被告知第二天不用去上班了，17日去领工资。17日去了以后被告知出纳 ...
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你好，老师。我再现在的单位已经连续工作十一年了，合同都是一年一签的（每年年初，之前都签了），今年合同还未签订，我现在自己提出辞职的话，可以要求前三个月的双倍工资的赔偿吗？有离职补偿金吗？我还需要提前一个月通知公司吗？如果未提前通知，有什么影响...
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