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12月。……4年来申请人没有提出异议,也没有在法定的劳动仲裁期限期间内申请2003-2008年补缴养老和医疗金,未签订劳动合同的双倍工资,现已 《合同法实施条例》7、6条之规定,裁决如下: 1. 驳回申请人请求“被申请人为申请人补缴2003-2008年养老保险费及迟纳金”的诉求。 2. 驳回申请人请求 ...
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年9月1日至2010年2月28日) 二、请求被告与原告签订无固定期劳动合同 三、请求依法判定被告支付从2008年2月1日至2009年1月31日 时间的工资。本人于2010年12月31号向XX县劳动争议仲裁委员会提出劳动争议仲裁申请,XX县仲裁委员会没有给予调解,只出具超时未审结案件证明书,故依法向XX ...
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权利。 3、 乙方连续工作一年以上的,享受相应的带薪年休假。 第五条 劳动报酬 1、 甲方对乙方实行岗位固定工资制和奖金或提成制,即甲方根据乙方从事的 六十日内向有管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人发法院提起诉讼。 第十四条 本合同未尽事宜,按 ...
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,对乙方的工作时间、工作班次、休息日进行调整,乙方愿意服从甲方安排。 四、劳动报酬  (一)乙方在试用期间的工资为________元/月。试用期满后,甲方按 的,可以在法定时效内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请仲裁 2、本合同没有约定的事项,按有关规定执行或双方协商解决,本合同约定的事项如与新法律 ...
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劳动仲裁申请书 申请事实与理由: 申诉人于2009年6月应聘到丹东绿色照明有限公司工作,现已达五年半之久。在入职不久便多次要求单位缴纳各种社会 养老保险和失业保险,由于没有医疗保险和生育保险,2014年1月我生小孩住院费和医疗费,至今无处报销。 请仲裁委员会裁决双方解出劳动合同关系。同时主张权益如下: ...
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没有兑现诺言,不但没有为其买社会养老保险,而且两年一直未加一分工资,合同也不履行,也没有得到过任何福利待遇,于是申请人便向被申请人提出辞职,为此,被申请人又想法将其 第十条、四十七条、第八十二条、八十五条、八十七条等相关规定,特向劳动仲裁委员会提出申请,望劳动仲裁委员会支持申请人的请求,予以依法裁决!...
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,要提前5天通知甲方; (3)乙方申请延期的。没有申请延期的超过一天扣200元. 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。 合同如遇争议,甲乙双方可协商解决,达不成协议的可向上海仲裁委员会申请仲裁。 第九条 本合同一式四份,甲乙双方各持一份,报司法行政机关 ...
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月的工资赔偿合计10000元。 3、请求裁决被诉人支付给申诉人经济补偿1875元(解除劳动合同时每满一年工龄支付一个月工资给劳动者,不足六个月的按半个 。 为了维护法律的尊严,保护劳动者的合法利益,恳请仲裁委员会依法支持申诉人的主张。 此 致 市劳动仲裁委员会 申诉人: 2011年3月1日 附:1、《 ...
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退回押金或补发工资清单”书上双方都签了字,书上什么没有细节说明,只有金额大小写数字,还有公司和劳动调节委员的盖章与日期,总共3份原件。口头说过年后叫 月23号我申请仲裁,我请求未签合同双倍工资差额3700元、开除我1700元、补交外来人员综合保险,开庭的那天公司拿来了我们在劳动调节委员会调节的“公司 ...
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叶两人再次进行商讨.(本公司劳动关系促进委员会成员如下.法定人陈某.执行委员叶某,委员李某及别几位部门管理人员组成)叶某此时表示公司方没有解除你,让你回来上班.你 到今天(2013年2月7日)吴某在叶某的陪同下才在劳动仲裁申请处拿到了仲裁申请表格,却又被告知要到2013年2月16日之后才能提交仲裁表格 ...
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