，单位就叫我不用来上班了！ 2009年10月底，我向劳动仲裁局申请仲裁，要求单位支付因逾期不签订劳动合同的双倍工资，2010年2月开庭审理，2010年5 提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。请问，仲裁局为什么不去 ...
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的，用人单位应当订立无固定期限劳动合同。 我想请问，连续订立二次固定期限劳动合同，如果没有第三十九、第四十项所规定的情况，用人单位不得无故不和劳动者签订第三次合同（无固定或有期限）我想请问，连续订立二次固定期限劳动合同，如果没有第三十九、第四十项所 ...
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沈是某民营企业的一名普通员工， 与用人单位签订 了为期3年的劳动合同，因为劳动报酬的事情与用人单位的领导发生了争执，单位领导觉得很没面子，于是单方面作出解除 意调解协议的内容，要求恢复双方的劳动关系，但是遭到了公司的拒绝。小沈最后拒绝在调解书的送达回执上签字，那么，小沈的调解协议3到底有没有生效呢?...
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上说好是要做一年的，当时用人单位也没与本人签订劳动合同 ，但是因为工作太累本人做不下去了，本人提出辞职，因为用人单位一直没有招到人员接手本人工作，后面自己发招聘信息招过来员工接手自己的工作，现在已交接完毕，用人单位却说离职要扣一个月工资，这合理吗？如果想要早点拿到工资，是应该到当地 ...
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1. 签订劳动合同时，用人单位说只签名字的地方就可以，后期也没有给劳动者合同，如果合同中注明工资为3000元，但是实际用工工资为4000元，是以劳动合同为准，还是按实际支付为准？ 2. 当时与用人单位解除劳动合同是因为工资不及时支付，但是用人单位出具的解聘书是个人原因，想申诉半个月补偿金能得到法律 ...
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我昨天与用人单位签订了劳动合同，今天用人单位说人满了，不需要我了，叫我另外找工作。用人单位没有给我安排工作岗位，也没有打算给我发放工资，请问这算违反劳动合同吗？...
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用人单位说我们没有签订劳我的用人单位说我们没有签订劳动合同，不适用云南省人口与计划生育条例的158天产假，只适用国家法律规定的98天产假，我想请问下，我适用云南省人口与计划生育条例的产假吗动合同，不适用云南省人口与计划生育条例的158天产假，只适用国家法律规定的98天产假，我想 ...
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您好 请问我与用人单位签订的劳动合同到2016年底就过期了，单位一直没有和我续签，我现在在外地出差，前几日单位突然让我签订劳动合同 和解除劳动合同 并签订 出差地公司的合同 请问 单位这样做是否存在欺骗行为 我应该怎样维权...
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，月薪3000元。2015年1月8日至2015年11月20日，该用人单位一直不与本人签订劳动合同，并且一直没有给本人购买养老保险及其他保险，而且该用人单位 混乱，想辞职（现在还在任职）咨询下各位律师，我现在辞职了，该用人单位对本人有没有什么补偿或者赔偿。我需不需要申请法律援助，法律援助怎么申请。 谢谢 ...
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公司无业务为由再次解雇我；我应该如何向用人单位索赔“未签订劳动合同双倍工资”？注明1：用人单位有一直给我买社保； 2：用人单位是私人老板，无公司，与挂靠公司珠海市XX药业有限公司有业务往来，我的社保也曾在挂靠公司珠海市XX药业有限公司买过； 3：我没有工资单等证据。...
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