我在一家私营企业上班共计两年九个月，期间公司每月扣我196元公积金但到现在为止未曾给我开公积金账户也未曾缴费。工资发放有时候三个月会发一个月工资，有时候三个月一次工资都不发。我现在想立即辞职，可是辞职申请递交后公司已劳动法为由坚持让我再上一个月班，否则不办理离职手续，我现在可以用什么途径立即辞职？...
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政府市场管理部门要求私营企业在生产车间安装摄像头然后跟政府安全监管平台并网接受在线监管，请问这样合法吗？谢谢...
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私营企业每周上5天半，共44小时，六上半天，周六半天算不算加班...
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尊敬的律师同志您好：我是在大庆市个体私营企业上班，我们单位给我交保险，五险，昨天我生病了单位要开除我，请问，我有没有权利找他们要失业保险金...
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请问在私营企业在工作岗位自离的情况下有没有工资收的...
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您好，水电气是私营企业，在业主欠燃气费拒交的情况下能采取停水停电吗？...
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下岗职工之前已缴满15年养老保险，后又在私营企业上班已达15年以上，其后续养老保险怎么办？...
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你好我在国外私营企业打工工伤，老板不愿意赔钱，没有签到定劳动合同，老板总公司在北京，在这里不懂法律，回国可以起诉他吗？...
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我是一名幼教工作者，我们单位属于私营企业。在现单位已经工作四年时间，现在怀孕二个月了，合同在今年八月到期，但是由于跟现在的园长关系不好，所以老板希望把我调到新园开展工作，但是个人考虑新环境不太安全，毕竟才搞的装修，所以不太想调动，这种情况我应该怎么办？另外工资标准在现在的基础上用人单位能不能下降？...
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您好，我是应届毕业生，在某小型私营企业工作，准备月底结束离职，目前仍在一个月试用期内，只签字了入职须知，虽然里面明确说明了试用期内工资发放标准，但是没有与公司签订相关劳务合同，请问这种情况下，如果我离职了公司会不会不发我当月工资，如果不发我应该怎么办？...
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