我想辞职，在试用期内提前三天以书面形式，通知了单位，可是单位以段长不给批为理由不给我办理离职手续，还把我的辞职信退回给我，这怎么办...
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我在一家教育培训机构上班，签了两年合同。现在还在试用期内，昨天跟老板提出辞职，她把我辞职信收了，然后说一会要开会，今天再找我说，可是一天都没联系我，给她发短信没回，打电话给挂了。这样我可以三天后直接不去上班了吗？要不要做出赔偿呢？...
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公司规定试用期两个月，没有签任何的合同或协议，我做了将近一个月，现在想辞职，该怎样办理手续？是口头辞职即可，还是需要递交书面辞职信？这样会扣工资吗？...
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你好，我想问一下，关于这个辞职的问题，我是做保安工作，我还在试用期，我想辞职，我辞职信是本月5号写的，但是由于公司一直招不到人，就一直把我们拖着，我要办离职，就说要扣掉我500元，直接走就一个月工资，有这样的么？...
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我试用期没过就签了合同协议，不过他说那是形式，不做数，2个月后我想走了，并且交辞职信上去有一个月了，他不给走，怎么办...
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您好！我10.17在一家联通代理商找了份工作，并签订了试用期三个月的合同（合同只有一份在公司那里）到11.12我提交辞职信，跟老板说了因为家里有紧急事情（11.11号晚发生的）第二天来不了，老板就按一切都按合同办事为由不给工资，而且办 ...
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请问我在试用期，已经干了一个多月了.可因个人原因不想干了.想辞职.店长不批.不让我写辞职信，说什么我面试时签了一份能长期干的合同.我现在应当用什么办法合法的离职还可以拿到应有的工资？我是不是可以通过邮寄方式通过书面辞职.三天过后不去上班，公司也没有理由扣除我矿工扣除我三天工资？...
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律师，你们好！我是今年刚毕业的应届生，9月16日的时候在现在这家公司入职做财务助理兼人事招聘，现在还处于试用期，主要是负责一些偏出纳的工作，在9月24日时，发短信向老板提出辞职申请；10月6日时也发过辞职信的邮件给他，但是他现在迟迟不让人走，说一定要 ...
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劳动者要辞职，但试用期还没过，须要向用人单位提前30书面辞职信吗...
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请问：在试用期三天后就签订合同了，但在未做满一个月时老板就要求我做一件无法完成的事，这样好让我离开，我没办法只好提出辞职，但还没交辞职信，呆在家里有几天了，我想这属于逼我辞职，老板应该按月给我算天天发按工资，不应该按未满一月每天只能领多少按合同算吧？...
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