如果客户起诉我公司，是不是说公司账户的流动资金就冻结了，即使公司申请破产，公司账户资金是否可以给员工补偿？是按照破产程序还是按照法院的判决？...
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。我在职期间被派遣国企担任外聘专家，国企给予个人外聘人才补助打到我的账户（企业间的服务费是打到公司公账的，外聘补助打到个人账户），今日因公司口头 、持续的加班加点工作、拒绝补休调休假期并索要私人财产（国企补助）欲离职，遭到公司法人代表以私吞公司资产名义起诉威胁，请问公司能否起诉成功？我应该如何处理？...
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你好，我是一个企业的会计(出纳)，我们公司前几年一直吸收个人存款，利息10%，存取款一直很正常，存款单上面收款人是我的名字，现在公司资金紧张，个人存款不好往外拿。我想问律师的是，如果真的到了破产那一步或者被起诉，我有责任吗，与我有关系吗？我只是企业的一名员工啊。...
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，变换之前公司欠薪九个月，且没有签合同和购买社保，致使员工无法享受生育津贴。现在能不能要求变更后的企业偿还工资？无法享受生育津贴按照法律应由公司补偿，能不能由 公司做补偿？如果两人在变更时候签署了不替原来公司偿还债务能不能有效？是直接拿公司签条找法院以债务纠纷起诉还是劳动仲裁好？麻烦详细解答，谢谢！...
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我在本溪某企业上班两年时间。一：单位给员工交五险，其中大额医疗保险只开户，交我个人的费用，企业欠费；失业保险断档，没有交满年。二：我于8月25日提交离职申请 部门领导下达命令不给我开资，这是否违劳动法，（单位签订劳动合同时，就没给我合同，保险我在社保打出详单，离职申请表我已拍照）如果我起诉，胜算几层...
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我在本溪某企业上班两年时间。一：单位给员工交五险，其中大额医疗保险只开户，交我个人的费用，企业欠费；失业保险断档，没有交满年。二：我于8月25日提交离职申请，部门领导批准，并同意我当天离职，但人力部门领导下达命令不给我开资，这是否违劳动法，（单位签订劳动合同时，就没给我合同）如果我起诉，胜算几层。...
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必须为外来城镇户口从业人员交纳五险而非三险？今年的三险及过渡政策是否仅针对外来非城镇户口从业人员？如果企业未给本公司的外来城镇户口从业人员交纳五险，而是选择三险及过渡政策，是否会受到有关部门的制裁？或者在员工起诉时会受到制裁，及会受到何种制裁？请帮忙解答，谢谢 ...
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1、我在一家韩国企业工作，合同八月份到期，但现在想辞职，是否需要正当理由才可以？因为职位要求总要出差，我以身体状况不佳为由提出辞职，是否需要 造成很多地方没有做好，但事实上并不是这样。以前辞掉职员的时候都拖着不给员工工资和经济补偿，所以很多同事都起诉公司，公司现在的人事官司很多，包括休产假的员工都有不 ...
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表现出有意排挤我的意思,合同方面也是拖拉推委,并且还排挤我原来的员工导致我的员工多辞职,后来对方又加紧了对我的财务控制,拖欠工资,致使我无法持续下去,我 对方协商无果的情况下,最后于2008年9月无奈离开公司.没想到对方在我离开后,起诉了我,理由是非法占有公司财产.并且把我在京的一套商品房做了保全(我 ...
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员工年龄60岁，企业未签订劳动合同，也未购买保险。据员工口述工作期间突发晕倒，送入医院急症时，心跳停止，无呼吸等生命特征；经过抢救回复心跳，但无呼吸（依靠机器维持），重度昏迷。已超过48小时，目前ICU重病监护室，靠机器及药物支撑，雇佣单位已缴纳3万元医药费，后期拒绝缴纳，请问如何起诉及索赔，谢谢！...
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