在2007年11月1日签订一年的劳动合同后再无续签,在此其间养老保险金和医疗保险金是我自己交的。今年2010年2月份我辞职申请劳动仲裁,可劳动仲裁只判企业返还养老保险金和医疗保险金。现在此劳动合同在我不知情况下已被老板修改为长期合同,请问我现在是否可以要求申请双倍工资和失业金赔偿?...
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甲某入职乙公司,因劳动合同关系在原单位丙公司,提出不签订劳动合同,一年后,丙公司与甲某解除劳动合同关系,甲某未告知乙公司,并自己购买了保险,三年后甲某提出乙公司未与其签订劳动合同购买保险要求双倍工资,是否可以得到赔偿?...
//www.110.com/ask/question-3126121.html-
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劳动合同期满未续订合同,但仍在公司工作,可以申请双倍工资嘛?公司如果解散,我应该在解散前申请还是解散后申请?我应该如何申请,是直接要求公司支付双倍工资还是申请仲裁?...
//www.110.com/ask/question-2243487.html-
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律师,您好。我2007年3月份在现在公司参加工作,2008年1月份公司与我签订劳动合同,20013年10月15日我正式离职,自愿离职,请问2007年3月——2008年1月这段没有签订劳动合同的时间段我可以向公司要求双倍工资的补偿吗?这与2008年新出台的劳动法有影响吗?谢谢指导。...
//www.110.com/ask/question-1979630.html-
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我是2009年10月21日到现在的公司工作的,公司未与我签定劳动合同,也没有买保险。现在我一直在该公司工作,但公司要辞退我,我可以申请双倍工资赔偿吗?是否已经过了时效?...
//www.110.com/ask/question-1226290.html-
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我是今年三月被招进工厂的刚进厂说试用期是一个月一个月做完他们又说三个月可三个月做完还是不给我签合同现在快半年我可以找工厂要双倍工资吗他们不给怎么办...
//www.110.com/ask/question-1199217.html-
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本来,我与原单位的合同在2009年7月1日到期,到期后单位没有及时再次续签,而是在2010年4月份补签的,合同的开始日期是2009年7月。签订日期也是写的2009年7月。现在,我与原单位解除了劳动合同,我现在要求原单位补偿8个月的双倍工资是否合理?请回答,谢谢!...
//www.110.com/ask/question-238975.html-
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大学毕业于2008年4月14日入职6月1日转正后一直到2009年1月1日公司才给签合同 但至今为止为给上任何保险 请问我能要求公司2008年6月1日到12月31日给我补双倍工资 并给我上保险么? 谢谢我现在想辞职 是否有规定公司在多长时间内给我解决呢 要是 ...
//www.110.com/ask/question-40989.html-
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我在公司签的合同,没有公司公章和法人签字。现在我可以提出双倍工资的要求吗?...
//www.110.com/ask/question-11605955.html-
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没要到,8月28号周日,我和他谈了一下,他承诺这周之前一点发,到今天 工资并为发,我找他,他又说周一 一定发,我不想在相信他了。。。。 签合同) 我是可以直接申请支付令吗? 不签合同是可以要求双倍工资吗? 再加上拖欠工资 我可以直接不干了 并要求支付我全部工资吧! 法盲 求指导我现在只想要到我7月 8 ...
//www.110.com/ask/question-8753351.html-
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