本人与用人单位发生劳动纠纷，通过劳动仲裁，广州市白云区人民法院一审都判我胜诉，用人单位在一审上诉时是原告，现在用人单位不服，去广州市中级法院上诉 我想咨询的是：广州市中级法院受理的流程是如何的？ 一、 是不是和基层法院一样，在15天的上诉日内受理并发出传票给本人 二、 ...
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合同在盖章之前也有在群里告知领导需要盖章），后面财务将合同盖章只有走款项申请流程，这其中国外领导、仓库员都没提出任何异议，最后我跟供应商说了按照大 出示解除劳动关系通知书给我！ 想请问：1.根据以上情况，我走劳动仲裁的胜算多大？ 2.这个事情有多方参与，公司能否以这个名义辞退我？ 备注：我在这个公司， ...
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自动解除。请问可以要求哪些赔偿？因为我申请了劳动仲裁，目前处于预调解阶段，所以单位恶意不给我护士证变更盖章，我的证19年12月到期了。现在我是应该妥协，还是继续维权呢？整个仲裁上诉流程要多久？距离年底还有6个月我在之前能结束吗？我该怎么办？...
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就因我当时根据公司流程打了一张申请单！ 想走法律途径，申请劳动仲裁，但没有劳动合同，考勤记录被删除，工资不走公账以现金发放，对接单用的公章都不是公司 ，自己很难证明自己是公司员工！！！维权之路到底要如何做？难道自己辛苦上班的两个月钱，这样不了了之么？如果一个杀人犯，否认他杀人，那这个事实就等于不存在吗 ...
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今天下午人事又找我谈这个事情问我考虑得怎样了，我说我没有做错，不会自己提的，她说下周一就走正常流程，要辞退我，我就问她是会怎么赔偿我，她说是因为我犯错在先(明显的借口我没有犯错)，所以没有赔偿，请问这种情况我可以申请劳动仲裁么？如果到时候她真的给我找出了什么我做错的证据，会不 ...
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通知到期的这个时间段还有没有必要继续上班和关于辞退具体赔偿的问题跟公司人事电话沟通了几次，均以按流程走，等公司下一步安排现在还没有到公司通知的离职 没有按照正常基数来缴纳需要补偿 3、因为前三个月公司没有购买保险所以导致个人申请失业保险金条件不够，失业金无法领取，由公司承担。按照规定满一年是可以申领3 ...
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所以只能通过劳动仲裁来解决了，在这里想求助各位： 申请劳动仲裁需要提供什么证明和材料，流程怎样？胜算如何？ 能有多少补偿金？ 本人在公司已工作十四个月，第一份合同是一年的，第二年的时候未签正式合同，但口头同意续约，公司有八十人左右，这次裁了十人，提前三天时间告知 ...
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！我就从办公室取回方案（他不在办公室）。随后申请劳动仲裁。 今天财务总监：因为你拿走《离职交接单》和备案商定的《解除协议》，但是取走方式公司存有录像、‘微 解决。 我的回复是：1、离职交接单本来就在我手上，流程周经理不同意签！2、解除协议也是因为周经理不同意签字，没有办法继续执行。所以我才申请仲裁。 ...
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孕检需使用生育保险，8月找第三方人力资源公司代缴社保。 现公司已没收本人相关的工作号及其他工作账号，本人多次要求公司下发任免函书面正式行文、调岗调 不予答复，并也向公司提出免职质疑要求提供免职依据凭证。 能否申请劳动仲裁？再次期间本人已出现先兆性流程，是否可以请保胎假？能否要求公司赔偿本人之前缴纳社保 ...
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我在一家公司工作一年多，原签的劳动合同是三年，我按正常的流程提前一个月申请离职，但最后公司以合同未满为由扣我违约金。于是我向劳动部门申请仲裁，我赢了，目前公司不服，要法院解决，纠纷金额在7000元左右，想请问下广州这边请律师打这场官司大概多少？目前公司方 ...
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