）： 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等，协商一致的原则，签订本合同。 第一条 合同期限 1、 合同有效期:自____年___月___ 知识培训。 第五条 劳动纪律和奖励 1、 乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度，恪守职业道德，履行岗位责任，完成工作任务。 2、 乙方应 ...
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服从公司工作安排，出现重大工作失误或原则性问题甲方有权单方解除本合同并追究乙方的一切责任。 六、甲乙双方基本权利和义务 （一）甲方拥有以下基本权利： 1 需要安排和适当调整乙方生产（工作）任务； 2．依据法律、法规、政策制定本单位的各项规章制度和乙方行为规范，并监督其实施； 3．对违反本单位规章的乙方 ...
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合同法》和有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。 一、劳动合同期限 （一）甲乙双方约定按 工资报酬选择确定________条款： a．乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为________元。 b ...
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及土地的设计方案，乙方应更好地发挥墓区的有限资源，细化管理内容，提高管理水平，同时制定相应的管理办法和各项规章制度，甲方不得加以干涉。如甲方不服从乙方管理 让人进入墓区范围内葬人，则由舍堂村法人代表承担人民币3000元到5000元的经济赔偿给乙方（如有本村村民入内，有户口本复印件及村委证明，方可入内） ...
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1）维护共同利益，宣传合股事业;（2）努力奋斗，全力以赴，共创财富;（3）服从各项决议，带头执行各项规章制度，起表率作用;（4）以诚相待，求大同存小异。 （七）财务管理 1、在公司当职的股东实行工资制，股东在上班期间给予本公司统一制定的工资标准按职按责支付工资，按 ...
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1）维护共同利益，宣传合股事业;（2）努力奋斗，全力以赴，共创财富;（3）服从各项决议，带头执行各项规章制度，起表率作用;（4）以诚相待，求大同存小异。 （七）财务管理 1、在公司当职的股东实行工资制，股东在上班期间给予本公司统一制定的工资标准按职按责支付工资，按 ...
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二条 各用人单位可根据本暂行办法，结合本单位实际，制定实行不定时工作制和综合计算工时工作制的实施办法，报民航总局主管部门审批后实施。第十三条 各 合同法》：“第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。”考勤制度应该是用人单位的重要制度之一，考勤即是用人单位的 ...
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30日到期，公司于3月31日告知我决定不与我续签劳动合同了。给我的书面材料标题是“解除劳动合同情况说明”,大致内容是:公司决定于3月31日与你解除 个月的经济补偿金。 本人认为公司是违法解除劳动合同，我认为公司的解除理由不成立，而且公司的规章制度我认为在制定程序上就不合法，我从来没看见过该规章制度做过 ...
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按国家或地方规定为乙方办理有关福利的转移手续。 第七条 劳动纪律 1、 甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律，内部规章制度和劳动纪律不得违背国家有关法律、法规 的解除 1、 经甲乙双方协商一致合同可以解除。 2、 乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同； （1）在试用期间被证明不符合录用条件 ...
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按国家或地方规定为乙方办理有关福利的转移手续。 第七条 劳动纪律 1、 甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律，内部规章制度和劳动纪律不得违背国家有关法律、法规 的解除 1、 经甲乙双方协商一致合同可以解除。 2、 乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同； （1）在试用期间被证明不符合录用条件 ...
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