公司经济补赔偿金等劳动争议一事，请求乙方委派律师担任甲方代理人，经双方协商达成如下协议，共同遵照执行。一，乙方接受甲方的委托，指派***为甲方仲裁、诉讼、执行 2014年9月24日 盖了律师事务所的盖章 这样的合同可以吗？如果律师没有去交劳动仲裁申请书要成担什么责任？我怕律师自己打电话给我公司协商。...
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尊敬的各位律师，我入职一家公司，没有劳动合同，约一个半月后离职，离职前写了一份辞职申请，主管领导也签字了，但工资有争议，可以申请劳动仲裁和二倍工资的补偿么？有一些微信的工作截图，批准的申请书也在我这。崔先生:有些律师说我是主动离职，所以没有补偿金，请问这个和二倍工资冲突吗...
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错误压制30年，失去学习发展美好年华，人生能有几个30年啊？冤！ 4. 争议： 由于落实政策晚10年招工超龄，冤上加冤，1989年鱼台县劳动局和兖州 的诉求各级社保不受理？真理探索50613博客记载：兖矿集团社保处不让实事求是上报，国家投诉办公室很热情，山东省信访局玩空转，劳动仲裁不受理，法院不立案。...
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：*** 电话*** 甲方因与***公司经济补赔偿金等劳动争议一事，请求乙方委派律师担任甲方代理人，经双方协商达成如下协议，共同遵照执行。一，乙方接受甲方的委托，指派***为甲方仲裁、诉讼、执行阶段的代理人。二、乙方应依法维护甲方的合法权益，所指派律师如因故中途不能执行 ...
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)X法民破字第x号 本院经审查认为，债权人申请债务人破产，应当提交破产申请书和有关证据。本院收到债权人（XX）的申请后通知XX有限公司，发现该公司住所 .74，无财产担保，债务人不能清偿到期债务的有关证据有X市XX区劳动仲裁争议仲裁委员会一份,(2008)X民一初字第:3XX号一份.营业执照住所地房东 ...
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调岗（由行政附属单位去物料仓库单位，工资职位暂时不变），并给我调岗申请书（空白调动签呈）。 7月份奖金公司规定以平常奖金的75%计算，实际只发奖金65% 合同获赔偿金。 3、如果9月轮休，8月奖金还是有扣发，是否9月底再申请仲裁。劳动争议时间从哪算起，终止合同前12个月的赔偿金计算包括9月轮休工资在内 ...
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因乙方原因不能再继续进行培训的，乙方需提前30个工作日向甲方管理部负责人递交解约申请书并说明情况，乙方在解约申请期间应按照甲方规定，认真履行完各项培训，直到解约 合约。 第十一条 甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决。协商不成的，可以依法在甲方所在地申请法律仲裁、提起诉讼。 第十二条 本合同未尽 ...
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工伤认定部门没有按照工伤保险条例流程作工伤认定决定书。第二次工伤认定决定书又是程序错误。鉴定部门就顺着工伤认定书错误不给定残，找当地劳动仲裁又作没有效率调解协议书受伤委员会都是假的。劳动人事争议肿裁申请书也是大白条子补充工伤认定决定书下来十五个月了，劳动人事争议肿裁 ...
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、争议解决 详情 如双方因本协议产生争议，应先友好协商解决，在协商不成的情况下，任何一方均可向杭州仲裁委员会申请仲裁裁决。十一、通知和送达 1 的地址，同样适用于仲裁委裁决、人民法院民事诉讼程序一审、二审、再审和执行程序中申请书、起诉状、权利义务告知书、传票、调解书、裁定书、判决书、通知书等法律文书的 ...
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及工会回应的情况下，群情汹涌，共计37人签订盖有手指模向镇、县劳动局举报的申请书。 2015年1月16日，公司发出内部文件，减员降薪实施细则，要求对24名 到位，但是降薪是合法没有争议的。想各位指点下，公司这样降薪可以吗？我们以这些条款作为理据是否妥当？我们准备到劳动局进行劳动仲裁，但怕法律依据不足， ...
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