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工作时发生工伤,有工伤险,单位人员送到医院不陪护也不来人,全由家人陪护,这种情况合理么...
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去年三月发生工伤 期间所有费用由公司同事捐款 现在工伤鉴定已经下来 伤残等级为十级 但是本人未收到一分钱赔款 想知道如何维权 而且现在打算辞职 本人在4S店上班 有保险 有上交社保...
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单位公司没给员工交社保,发生工伤后,单位公司未按工伤标准培付医疗费,伤残鉴定为8斤,目前赔付只走了保险公司,赔付金额医疗费用都不够,医疗相关原料资料都已上交了,复印件证明人签字都有,本人准备离职,请问怎么起诉,胜算大不大?...
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你好,我想问一下发生工伤,但是没有买工伤保险,甲方想让乙方说是自己摔倒的,走自己的医保,但是我怕以后出现身体问题,但是甲方说可以给写一张,我想问问这个可以嘛,写什么在法律受保护,甲方还说可以把监控视频发给我们,这样受保护嘛...
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您好! 劳动合同续签问题咨询:1、去年9月份手指工作时发生工伤,今年8月经社保局鉴定为工伤十级,无功能障碍那种。目前手指还是有疼痛的。2、今年五月份腰部 合同是九月底到期。今天人事通知我说合同不再续签,并表示愿意赔偿三个月工资。对于工伤十级,按照规定有三种补贴(其中两种是离职之后享有)。 我想咨询个 ...
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来公司上班还不到一个月,发生工伤了,公司没有买社保,有保险,公司没有报工伤,赔偿不合理,没有任何证据怎么办...
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私人老板没给工人买工伤保险,发生工伤怎么办...
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在公司发生工伤事故,在此期间,由于工伤治疗而导致原本疾病未得及时治疗。因而造成不可逆伤害,严重影响生活,公司应该承担责任吗?...
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员工发生工伤事故导致伤残,劳务公司说只管医疗不管工伤处理怎么办...
//www.110.com/ask/question-15228852.html-了解详情
我是在2018年2月份发生工伤,在2019年9月份鉴定工伤5级。劳动合同期限到2018年5月份,单位一直就没有和我续签。单位是否违反劳动合同法?我可以要求单位赔偿我2倍工资吗?...
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