的青春和热血，可是这二十三年也是我全家忍辱负重，含冤受屈的二十三年，因为我的“转正名额”早在二十多年前就被人盗用了，直到最近才知道事实的真相。 一、事件起因 ，年迈多病无生活自理能力，我二十年来拿的是临时工工资，我妻子无工作，做小生意勉强糊口，还要供养一个在读的大学生女儿）。我全家欲哭无泪，苦告无门， ...
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的青春和热血，可是这二十三年也是我全家忍辱负重，含冤受屈的二十三年，因为我的“转正名额”早在二十多年前就被人盗用了，直到最近才知道事实的真相。 一、事件起因 ，年迈多病无生活自理能力，我二十年来拿的是临时工工资，我妻子无工作，做小生意勉强糊口，还要供养一个在读的大学生女儿）。我全家欲哭无泪，苦告无门， ...
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六倍工资。） 4、如果是劳动合同，我是否可以在前三个月拿到转正后的工资呢？（也就是说该份试用同意书上所提到的试用期得不到法律的认可， 则提前一周通知本人中止试用.本人提出离职的.则提前一周书面通知公司中止试用,且本人无任何补偿要求.本人离职时办清工作移交和财物移交.本人因提供虚假证明,严重违反公司制度 ...
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月交。（但是所有人人事领导财务都是知道我按10.9转正发工资） 4我入职没有签过保密协议，劳务合同由于当时人事失职无骑缝章，本人工作内容接触公司各大对接渠道 5因为业务交叉关系，现在拿着A公司工资的人在对接我们这个B项目，A公司应该不知情. 6从入职到现在，领导对我工作有明确 ...
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2000/月，无社保。后来因为工期延迟，在外地干了6、7个月，工程后期，基本无资料可做了，12月11后来调到北京的另个项目，至今还在北京项目，就是说 ，申请过转正，公司没给转。年后再次申请，公司同意转正，不过工资较低，我考虑是否离开，但是我想维护我个人权益。若我打算离开，想知道因为临时用工协议存在可能 ...
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我在一个公司上班，一月十四号正式进入公司做销售，说好的一月份完成目标转正，二月初也填的转正单，我满足转正的条件，我们大店长给我填的，我们转正之前工资2500一个月无提成，转正后1200加十个点的提成。三月份突然间有一天打电话给我告诉我明天去大梅沙上班，我说去不了 ...
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规定应届大学生试用期是六个月！可是跟我一起来的人，大家都是应届毕业生，他们却都转正了，我问HR为什么，HR的答复是没有查到他们的学历！已经转了也改不回来了 我忍受了三个月的比别人少工资，无五险一金（正式工才有）的待遇，没有年终奖（又规定只有正式员工才有）的待遇！好不容易现在转正了，可是工资还是比别人少 ...
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中注明试用期3个月,合同年限一年,未注明试用期工资,正式工资2800,饭补200,至今工作不满一年. 保险口头约定,转正之后给上保险,4险,不要保险每个月可以给 别和我说 就忍了 等一个月再拿那笔钱 公司流动性很大 此时核算工资的"会计"已经离职交接,鉴于半年来在公司的感受,本人并不认为公司会于下月按 ...
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注明并签名。未经公司总经理签。签合同为1500元（含周六加班费）。可转正后工资却只有1800元，多次反映工资问题，却还没以入职谈好的2000元支付。 工作一年多后（20个月），公司无故以我不胜任工作为由辞退我（有辞退单，无证据能证明我不胜任），并只给3000元补偿和发放离职前的工资。并以不 ...
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年后才可以办理社保,试用期为一个月.当月表现优秀就直接转正,于是我在第一个月因为业绩优秀直接当月拿了转正的工资.后来部门的好多同事都一个个辞职了.我也觉得该 一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资；用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无 ...
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