正昊化纤新材料有限公司（以下简称正昊公司）前身为中国济南化纤总公司（市属国有企业），自1988年开工建设，于1991年7月四套主装置建成投产。2000年 强烈要求召开职工代表大会来解决我们自己的问题，而且全总刚下了两个通知，可领导就是不理不睬，无视我们职工的合法权益。请问一下我们该这么办？因为时间已 ...
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症状及病史可做医学检查报告）我是否可认为该职工根本不存在遗传性因素！从而推翻企业所指的遗传性而未及时履行的工伤认定，及各项损失补偿~！？因家庭经济条件有限又 答复！！谢谢！！！ 2015.11.2还有一点，该职工上班进厂大门时，该企业一值班领导（主任），刚好和她打招呼，还想给她一些什么吃的东西，但是该 ...
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、谁所有、谁受益”和依法确认、尊重历史、宽严适度、有利监管“的原则，根据集体企业产权界定的有关规定（国经贸企[1996]895号），由集体资产产权登记部门对其 私分、破坏。 但是我们厂至今还没有给一个答复，现任领导和所谓的董事们没出资一分钱，把整个集体企业归为他们私人财产。这么多年我们退休职工根本就不 ...
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您好！我于1994年由村上安排到社区下属企业当保安至今现企业面临拆迁我将失业由于社区未为我买任何保险以后生活没有保障，多次向社区领导反映领导以我是村上安排来的不应享受保险何劳动局反映以我级别低现在法院也不受理叫我向社区领导协商解决。后向社区领导商量没有结果。现在不知道该怎么办？...
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我跟一个私人企业签了一年合同，工作了半年，企业要将我辞退，主要是因为一个领导要塞一个人进来，人事直接找我谈话，我的上级领导却不知道此事。最先人事主任说裁员的理由说辞退我，我问这种辞退是否有工资补助，人事领导说有一个月。但是，后面又说我工作做不下，算自动离职，没有任何补助。单位也 ...
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诊断2012年4月19日为二期尘肺四级伤残工伤认定书下来后6月份退出工作岗位。 企业给我们所有的管理人员参保人员参保保险是百分之六十。包括和我一起退出岗位的两 享受和我一起参加工作，又一起在一个工作岗位退下来的俩位一样的伤残津贴。 企业领导说“你当时在干什么，为什么不去找，我们不管，隔了几年了。” 我 ...
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请假在领导同意的情况下我外出谋生，我单位共有67名职工在外谋生，可是2O04年单位宣布破产了，国家给企业职工做以买断给了职工补偿可是我们这67名职工没有给补偿，所以我听说后去找企业领导他说早在2OOOl年将我们67名职以除名了我们多次找他理论他说单位在2o0O年时以向佳 ...
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我是一名退伍士兵通过地府政府安置去了本市一国有企业，刚入企业因管理混乱导致摔伤，经过3个月休养重回工作岗位因工作量较大导致工作一年工伤复发，经 合同期满不续签，不续签理由是没有适合我的岗位，在手术后的1年时间内多次与该企业领导协商，回答永远都是没有合适的岗位。因为我是安置士兵当年入职该企业时放弃了退伍 ...
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企业没有征求我本人同意，把我家山挖了，我们去找企业，企业把我们村里领导找来，村里领导意思就是土地是国家的，你没有权宜讨价还价，...
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前所3号码头，在前辈原书记王庆忠、金云恋站长经理等领导下，企业管理得很好，他们为企业和社会的发展流血流汗创造了巨大的财富，企业从小到大 靠手拉车、脚踏、肩膀背、挑担货物，工人不怕苦，不怕累，自力更生，勤俭节约，书记、领导管理人员多参加重体力工作，多劳多得，艰苦奋斗的创业精神，他们为集体资产不断发展壮大 ...
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