我是酒店前台收银，规定一天上12小时，三个人上班， 春节不休假就初一三十两天是。双倍工资，这样合理吗， 现在我们前台一个请假半个月，经理让我们两个人一天上24小时或者一天12个小时每天...
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孕6月想向公司提出提前休假，公司却说需要签承诺书，承诺生产后回来公司上班，合理吗？或者请假算事假，而且社保自己出钱买，合理吗？...
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律师您好，我有个朋友怀孕了，因为公司需要相关的休假证明，为了回家办证明请假领导不允假不得已旷工回家办手续，因为公司需要白班夜班交替上的，现在还让孕妇上夜班。现在手续办好了不给批假，还说因为旷工旁敲侧击要劝退她。请问这样做是不是违法的？...
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各位律师你们好，我是一名餐饮服务员，一个月一天休假，然后中途有事，没请假，老板给我算旷工，旷工一天扣我三天，我旷了五天，二个月的工资就没了，之前老板三个月给我没发工资，但是这次全扣完了，请问我该怎么做，我干了三个月的活，工资全扣完了...
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我于去年年底生宝宝，正常休假173天。今年年底公司进行年终评比，以我正常请假天数过多，没能足额完成全年生产任务为理由，将我评为最低一档。请问：我该如何申述？...
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律师您好！我在一家公司上班两个月了，现在突然腰痛上不了班，公司给我休假两天，但还是痛了不得了，但公司说再请假就叫我去办离职，我该怎么做？...
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律师您好！我在一家公司上班两个月了，现在突然腰痛上不了班，公司给我休假两天，但还是痛了不得了，但公司说再请假就叫我去办离职，我该怎么做？...
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个月后就胎停育了，当时刚好在假期就没享受带薪休假。一年后再次怀孕，两个月后又是胎停，学校领导说第二次流产就不能享受15天的假期！还有我们一年内不能连续请假超过两个月，不然就不能参加年度考评。我因为之前保胎就请了一个半月的假期，现在意味着还没休息好就必须要去 ...
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我在休假期间因为家里有事，没去公司，托同事去帮我请个假，然后要个厂长电话，结果他电话也不给，还说要开除我了，请问我还有工资吗？...
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