在公司东郊子公司工作，已工作10年以上。 由于种种原因，现所在子公司将被解散，公司要求员工去西郊某子公司工作，有些没有成家的员工已经前往，但本人家已经安在 ，但实际意义和强制解除没什么区别。不知道我这个看法对不对？ 另外由于种种原因，公司有几年没给上保险也没签合同，这种情况应该怎么应对，如果离职，公司 ...
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外贸公司找了一份外贸业务员的工作 干了一个月才听老员工说起 这个公司不给客户发货。公司有个制度就是必须要老外预付款才行 所以每当一个老外打了钱 公司就不会 的证件都是让员工在电脑上PS。从不给员工缴纳五险 听说公章都是假的，公司只是开在一个小区里，肯定也不缴税。而且还扣押一部分工资不发给我们，也没和 ...
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，经公司总经理办公室研究决定，不再与其续签劳动合同。 其一，上下班时间严重违反公司出勤管理制度。按公司指纹考勤机记录，四月份考勤数据为迟到13次，时间总计是8小时，病假 支付其一个月薪资做为补偿。希望梁某在收到此通知后，配合公司办理各项交接手续。 现公司以我早上迟到和请病假和事假太多要辞退我，请问公司 ...
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了当时的本金，老总承诺利息每个月按时返还。此后每个月我的朋友都按时获得利息，公司按时将利息汇入他们的账户。但是从2011年初开始，老总便再没有按时向他们返还利息 ，共拖欠资金本息合计约180万，而老总人在异地已一年有余，从未回过公司，在此期间我从老总司机处得知老总及其家人日常花销非常巨大，丝毫没有顾忌 ...
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怎么办？法院办事儿也不给力，立案几个月都没消息，律师事务所的把保险公司赔的那一部分钱的律师费提取了，现在办事效率极低，求救中！关键的问题是 在哪里也不知道，而且银行和打114查询都没有相关注册信息，感觉就是一个没有注册的自己挂牌的皮包公司。目前的线索只有是希望法院法官能够要求肇事司机提供运输公司的地址 ...
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每个月都会有维护单位的签约合同量，老板不满足我们的工作能力，出来一个试行的公司规章制度，每个月不达多少量扣300一月，但是没有人能达到过这个量，但是我们 同意难道我就不执行了吗？”随后又拿出一张我们五月份讨论的一张新的公司规章制度合同对我们说“五月份的工资还是建议按照三月份的那张合同来算工资，”我们并 ...
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年6月至09年5月，一直没有给我们缴纳社会保险。 09年3月上海成立了营销公司，我也调任到总部工作，5月开始正常缴纳四金。 11年9月21日至12 ？我现在还在哺乳期，除了补发2月6日至5月12日的工资外，可不可以要求公司赔偿解除劳动合同赔偿金呢。如果可以，这个赔偿金是应该怎么算的？你好，请问，我如果 ...
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该怎么补偿我们？谢谢律师们的建议。我还是不太明白。我的意思是：以前我在原公司能拿6000左右。计件制的。并且自由。做了7年了.有的做了20几年。新公司的待遇只能在4000左右。并且管理制度很死。所以我压根不想在新公司。所以我们能不能提出。我们不愿和新公司继续工作下去。我们能不能要求原公司赔偿我们工龄 ...
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是四点下班，下了班不让我走，一直到7点才让我走，这算不算限制人身自由？ 公司说为了我这个职位变动，研究了一整天。最后跟我说，已经定了，去干销售工作，离家很远。我很不同意，他说周一就去报到，容不得我答应。 就像公司的这种行为违法吗？他说这是工作需要，调动我工作，不是我不想去就不去。 公司 ...
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大律师们。 本人姓钟，男。情况是这样：在2008年6月进入一家广告公司上班，先后任职设计师和设计总监。在2008年6月到2010年12月31日 双倍工资吗？ 万分感谢谢大家热心帮我解答这些问题。我的邮箱423370808@qq.com.公司在和我签订合同是2011年1月1日，但是却是在2011年9月才 ...
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