将与内资企业成立合资公司，内资企业占比51%，原公司占比49%，现正在将我们所属部门拆分成独立子公司，待国家审批通过后，再吸收内资公司的51%股份。 现在公司要求我们与子公司签署新的劳动合同，劳动合同内容不变。如果员工对新的工作不满意，公司可能不会有职位继续 ...
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的清单确少了几件东西），中标单位盖章完毕后，我也没有仔细去核对，我就按照公司的合同签字流程把合同审批上报给各招标小组成员签字核对，法务审核合同及清单 单位只认合同清单来供货，我们公司处理结果就是对我们招标小组的两个成员解除了劳动合同，其中一个就是我，并且到法院起诉了我，理由是我是整个过程的经办人，前后 ...
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成人学院，2001年9月，在一所企业学校工作，由于企业当时属于改制期间，劳动合同迟迟没办理，学校也承认之间的聘任关系。期间，一直在学校任教。直到 。 可审批结果只有那个技校生工龄从2001.9月算起，其余均是2004年1月，人事局给我们的理由是我们属于五大生。 请问同一天工作，同一天签订的劳动合同，就 ...
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签订八年的劳动合同。但该单位与我所学专业的那个项目没有审批下来，该单位于2013年2月底与我解除劳动合同，把我调到集团的一个下属单位。在调入下属单位之前，并不告诉我下属单位的工资待遇，当时我并不想签解除劳动合同协议书，该单位人资部部长威胁我说:"你现在不签，3月1号劳动合同自动解除 ...
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。（因为我走了这个职位就没人了） 人事说如果没有老板签名审批直接走，会没有工资发。 但是公司劳动合同写着试用期提前3天说明，我3月13号提出申请了现在都不给我辞职，离职申请表也没有收退回来了。 我现在也急着走公司不批我不造怎么办。 没有领导审批就真的没有工资发吗？ 而且所有员工签了劳动合同都不 ...
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我已经向公司提出离职未审批，工作三个月未签劳动合同。经常无偿加班 我已经向公司提出离职未审批，工作三个月未签劳动合同。经常无偿加班，已经自动离职，一个月工资未发。工作过程中不小心弄坏了公司的东西我应该怎么赔偿？...
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办理离职手续，人事部王老师告诉我2014年1月1日到1月16日的医疗费用审批过了，社保局把费用打过来后，通过公司账户转给我，另外13年发生的费用今天 把13年12月份公司答应补偿给我的费用领取。并把离职单与一份《协商解除劳动合同协议》。 6 2014年6月3日到6月20日与公司协商住院产生的33522 ...
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办理离职手续，人事部王老师告诉我2014年1月1日到1月16日的医疗费用审批过了，社保局把费用打过来后，通过公司账户转给我，另外13年发生的费用今天 把13年12月份公司答应补偿给我的费用领取。并把离职单与一份《协商解除劳动合同协议》。 6 2014年6月3日到6月20日与公司协商住院产生的33522 ...
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办理离职手续，人事部王老师告诉我2014年1月1日到1月16日的医疗费用审批过了，社保局把费用打过来后，通过公司账户转给我，另外13年发生的费用今天 把13年12月份公司答应补偿给我的费用领取。并把离职单与一份《协商解除劳动合同协议》。 6 2014年6月3日到6月20日与公司协商住院产生的33522 ...
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我去劳动局投诉他的，三个月后我去新公司，入职时需要社保关系转移单、劳动合同解除证明、失业审批表，这些原公司并没有通知和提供给我，我后来去原公司拿时，原公司失业审批表根本没办，只办了社保关系转移单、劳动合同解除证明，而且老板因我投诉过他，而拒绝把这两份我的相关资料给我，导致我损失两份新工作，现在 ...
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