2015年5月7日,A公司法定代表人甲吩咐员工乙将一台已损坏的旧电脑扔掉。乙将电脑扔到垃圾箱后,觉得与其扔了还不如修好卖掉,遂返回将电脑带回家修好。乙 乙在电脑中的文件尚未完全备份,故双方约定乙借用电脑三天,三天后再交付给丁。2015年6月9日,乙通知丙撤销赠与。 请问,A公司是否丧失了电脑的所有权?...
//www.110.com/ask/question-13932730.html-
了解详情
在公司当数控学徒,师傅给我装夹好的刀具,让我直接装上帮他跑程序,但由于装夹长度不够,导致刀夹损坏,公司要求我填单,进行赔偿,是否合理?我是实习期员工,底工资750元,低于最低标准,怎么赔偿?...
//www.110.com/ask/question-11856913.html-
了解详情
一职工在操作过程中由于操作不当将设备损坏,造成百万元的损失,公司要求该职工按10%赔偿10万元的损失,按劳动法公司处罚职工的额度不能超过工资的20%,是否可将处罚款分月跨年度对该职工进行处罚,直至罚款额度完成。...
//www.110.com/ask/question-11697681.html-
了解详情
工作中出现失误但是没有使公司的利益损坏,现在想辞退我还要我自己主动离职我不同意,公司就准备耗着,我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-8307406.html-
了解详情
律师您好,我是公司的一名司机,在为办公事是车辆发生故障,但不是人为损坏,车辆自然磨损老化,右前下摆壁断裂,后报交警走的保险,因为这事单位想开我,找我 是跟我有关系,给我一个记大过处分,我也没同意,因为员工手册上说一年内有记大过处分,可以达到开出,现在公司也不找我谈了,也不搭理我,还是正常上班,只是 ...
//www.110.com/ask/question-5635750.html-
了解详情
律师您好,我是公司的一名司机,在为办公事是车辆发生故障,但不是人为损坏,车辆自然磨损老化,右前下摆壁断裂,后报交警走的保险,因为这事单位想开我,找我 是跟我有关系,给我一个记大过处分,我也没同意,因为员工手册上说一年内有记大过处分,可以达到开出,现在公司也不找我谈了,也不搭理我,还是正常上班,只是手头 ...
//www.110.com/ask/question-5635740.html-
了解详情
由于没提前通知被辞退我去申请仲裁了,现公司拿了这样一份证据: **对公司造成的损失统计如下 1二氧化碳仪表一套100/个(坏仪表图片) 2远光节能灯一个120/(灯具图片) 3钻床设备损坏90(包括精度检测费用)2000元(钻床图片) 4产品1.5单机9( ...
//www.110.com/ask/question-3780353.html-
了解详情
公司一员工因对公司处罚不满,砸烂公司2块玻璃,请问这构成犯罪吗?...
//www.110.com/ask/question-2705205.html-
了解详情
有如果发现有兼职或其他劳动关系的就开除,扣发未发工资和奖金,还要承担所有后果。过失损坏公司财物也要开除和扣发未发工资和奖金,还要承担所有后果和经济赔偿什么的,我感到有点害怕。。。 另外:去年的年终奖推迟到今年2月15日才发,因为有个员工领了工资和年终奖以后(他是去年参加工作的,过完年又来了)辞职了, ...
//www.110.com/ask/question-2346567.html-
了解详情
。 依据《防盗器安装操作指引》、《门店安全管理实施明细》第10条,《员工奖惩管理办法第》第3.2.1条、第3.6.1条之规定,并参照 1212元。这个合理吗?2014年1月份发现涉案被盗联想S5000平板电脑防盗器损坏,但并未向公司工程部提交维修更换申请流程,直至2月份自行使用门店多余防盗器进行更换, ...
//www.110.com/ask/question-2305231.html-
了解详情