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你好,我是一名酒店工作的保安,前几日晚上值班遇上一名酒店客人喝醉酒回到酒店走不了路,我和我另外一名同事还有这位客人的两名同事一起 酒店大堂休息,他的一同事留在大堂照顾,我们就回岗位了,后来他的同事发现客人状况不好就拨打了120送到医院,然后没想到这位客人死亡了!然后派出所报案,我和同事到派出所做了笔录 ...
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)死者当时搭乘摩托车(有驾驶证证无号牌)死亡,双方司机是同等责任。死者是广西农村户口,但几年连续在深圳工作,(公司没有买5险1金,未查询居住证 住址省略),于2016年8月至2018年2月供职于深圳市某公司(省略)某岗位。 3、 公司企业注册基本资料。 4、 如果起诉出庭,可以叫以前同事作证。 问题1 ...
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和原工厂签订了劳务合同,工厂没有给员工买社保,此员工在原工厂为他租用的出租屋因病死亡死亡时间为晚上,第二天下午被工友发现,这种情况能否视为工伤?符不符合,员工在工作岗位工作时间,突发疾病死亡或48小时内抢救无效这一条?或者其他工伤条款,这名员工相当于是原工厂外派这种 ...
//www.110.com/ask/question-13490456.html-了解详情
,和原工厂签订了劳务合同,工厂没有给员工买社保,此员工在原工厂为他租用的出租屋因病死亡死亡时间为晚上,第二天下午被工友发现,这种情况能否视为工伤?符不符合,员工在工作岗位工作时间,突发疾病死亡或48小时内抢救无效这一条?这名员工相当于是原工厂外派出差这种情况,专门为另 ...
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,和原工厂签订了劳务合同,工厂没有给员工买社保,此员工在原工厂为他租用的出租屋因病死亡死亡时间为晚上,第二天下午被工友发现,这种情况能否视为工伤?符不符合,员工在工作岗位工作时间,突发疾病死亡或48小时内抢救无效这一条?这名员工相当于是原工厂外派出差这种情况,专门为另 ...
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,和原工厂签订了劳务合同,工厂没有给员工买社保,此员工在原工厂为他租用的出租屋因病死亡死亡时间为晚上,第二天下午被工友发现,这种情况能否视为工伤?符不符合,员工在工作岗位工作时间,突发疾病死亡或48小时内抢救无效这一条?这名员工相当于是原工厂外派出差这种情况,专门为另 ...
//www.110.com/ask/question-13484351.html-了解详情
,和原工厂签订了劳务合同,工厂没有给员工买社保,此员工在原工厂为他租用的出租屋因病死亡死亡时间为晚上,第二天下午被工友发现,这种情况能否视为工伤?符不符合,员工在工作岗位工作时间,突发疾病死亡或48小时内抢救无效这一条?这名员工相当于是原工厂外派出差这种情况,专门为另 ...
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个月做更夫工作。二十四小时在岗。就他一个人在场。不知啥时间死在岗位上。110....和 ....120.去了说不是刑事案件。就放下了。企业法人在没经过家属同意和家属没 就把死者送到了殡仪馆。至今还在殡仪馆。三年多了还没解决。双方协商不成。走法律程序至今也没有结果。在工作岗位工作时间内死亡算不算工亡。...
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3月去世,期间未上班,但未脱离工作岗位。父亲在这家私企工作近10年,但是所在企业没有给其购买五险一金,除了发放工资没有任何补贴。 一、根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条,有没有丧葬补助费?有的话,改如何办理? 二、根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤 ...
//www.110.com/ask/question-2323911.html-了解详情
能送医院, 后就火化下葬了,这种情况能不能认定为工亡?在工作岗位工作时间感觉不适死亡或是经抢救48小时内死亡的享受工伤待遇啊!我父亲没有送医院抢救,也没有医院的死亡证明,现在又火化下葬了,若能认定为工亡,那我改提供哪些材料啊?...
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