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我是校招来的公司 可是来学校的人跟我们说的工作时间,排班时间,休息时间和实际情况不是很一样。一天要工作12个小时。来的时候因为快要过年了我们就说年后来可是他们说不行说过年可以回去,但是呢我们来了又说什么排班的时候不是连续的回不去...
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关于工作时间,有律师师这样回复我您好,超过44小时属于加班。 《中华人民共和国劳动法》第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。...
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签订的劳动合同规定是标准工作时间制,但是实际却是12小时轮班制,每月工作时间正常。但是法定节假日没有加班工资,有过节费,请问这种情况可以解除劳动合同吗?服务期未满需要赔付违约金吗?...
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工作时间为6小时,由于特殊要求工作时间是晚上8点至次日凌晨2点,如遇“次日”是周末或节假日,这2小时算加班吗?...
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你好张亮律师:咨询一下,我在工作时间给顾客打电话,顾客去参会的时候在我们单位门前摔伤了工作时间,骨折了,现在住院,出院后肯定赔偿,我需要赔偿吗,公司领导说要我担责任扣我的工资,我听了感觉这个责任应该有公司承担吧...
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公司未履行口头协议,协议为工作时间一个月,实际工作时间八条,已经支付八天工资,且有聊天记录为证据,因其他员工和我打架,将我解雇,可以申请劳动仲裁吗?...
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工作时间公司老板叫我开公司的车子出去工作,在行驶期间追尾别人的车子 工作时间公司老板叫我开公司的车子出去工作,在行驶期间追尾别人的车子,我方全责,公司车子只买了交强险,老板没有明确的告知我,现在赔偿金额对方不满意,老板不想管,说责任全在我身上 ...
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工作地点是沈阳某一所学校上班。应聘时说我是临时工 工作时间早7点30分—15点 双休。 可是工作半年后工作时间变为早上9点—晚上5点(6点)单休。享受寒暑假 法定节假日(但当假不给开工资) 这种情况应该算全日制员工还是临时工...
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我是一名中石油的员工,我们工作时间超了劳动法,工作时间是上二十四歇二十四,而且平时没有没有休班,...
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工作每天12小时,中午有一小时吃饭时间不算做工作时间内合理吗...
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