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,理由为说数目还没对好没完成为依据。33号进一家公司试用期两个工作差不多两个后(430号签)公司就让签了合同,但是只有一式一份。又因418号调到新的岗位去人事部就说新的岗位还是试用期,那现在究竟工资是试用期工资还是一个签左劳动合同正式员工工资。刚从418至5 ...
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再谈关于转正的工资,进公司买保险,每个15号发工资,工作一个我们签了劳动合同。上面的合同没写试用期的工资也没写试用期时间,但是签的是一年的合同。人事 ,然后就问他们关于保险的事怎么没交,她说没提供资料,730日公司给办好了社保卡,想看815号才知道买保险没,结果到了815日 ...
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被告知要先使用三个试用期工资1500一个,转正后4500一个,由于工作中表现较好,本部门总监2个未到的时候就主动帮提交了转正申请,但是 不合法能否追回损失。2,公司推迟回复申请是部门总监帮提交申请算起还是3个试用期满之后算起?3,如果想找公司补偿损失,具体怎么操作?寻求法律 ...
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有前一天的黄斌,还有李澎臻(是网络部的经理 公司的副总裁)我们聊得很畅快,他们对表示认可,工资很快谈了下来4000元一个试用期3000元一个试用期 过了11点,期间多次要求下班,人事行政经理牛影影没有答应。心中万般抑郁,萌生退意,眼看春节逼近县里觉得还是忍一忍为妙,过了年再找工作!一次同事 ...
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赔偿金差额250元 事实与理由 本人于2011年510号至713号被申诉人公司任仓库文员(工牌写仓管),试用期当初入职时口头说是 一 到两个 三是终止劳动关系通知书,说没按公司规定时限与公司签订劳动合同,公司713号终止劳动关系。 根据劳动法规定:用工之日起一个内未签订劳动合同需支付 ...
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是39日,进的公司。开始面试的时候谈的是会计兼管一个仓库的仓管,上班前半个一直财务部,发现会计这个职位的工作好多好烦,的前手只是做 :“这就对了,有什么问题写出来,最喜欢这样的员工了” 7月初,一看的工资没涨到2500,还是试用期的,就去找他,他说再看看,无形中延长试用期,他说就 ...
//www.110.com/ask/question-160264.html-了解详情
你好,找到了一个工作,签了3个试用期合同,合同上写了试用期满后需提前15个工作日签订转正合同,如若不签,造成公司工作脱节者,公司扣除工资1000元,还说试用期内不管是自己辞职,还是公司辞退,都得付违约金1000或1500元。当时特地问他了 是不是只有试用期 ...
//www.110.com/ask/question-12874973.html-了解详情
你好,找到了一个工作,签了3个试用期合同,合同上写了试用期满后需提前15个工作日签订转正合同,如若不签,造成公司工作脱节者,公司扣除工资1000元,还说试用期内不管是自己辞职,还是公司辞退,都得付违约金1000或1500元。当时特地问他了 是不是只有试用期 ...
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昆山的项目结束了,工资发到512号,赔偿一个月工资,然后让下个礼拜重新改签合同,还是试用期,不交社保,511到531上班没有出差补贴,没有用 来工作应该有出差津贴的吧?的合同公司没有用邮箱或者正式书面通知。他们想解除劳动合同,的工资怎么算?合同上面签的是昆山工作,去其他地方可以申请车 ...
//www.110.com/ask/question-11215367.html-了解详情
本人58同城上找了一份工作公司不管吃,伙食费是自己承担,伙食费一天40元一个1200元试用期是俩所以公司缴纳2400元伙食费,但是他把 公司的人事部总监,他给写了一份承诺书,书上说明如果试用期结束之后没有收到退款他个人将垫付!有的手印和他公司的章,是等待退款还是及时找警察解决?...
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