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7月16号签了6月份的工资单,但是签完了工资就自离了,工资每个月在20号之前发放,请问这样自离会不会得到上个月的工资,工资单那里写着 单也把7月16号的正班8小时上满了.17号开始就不上班了.20号发放工资请问上个月工资吗.17号自离的. 请问他有没有权力不给发放上个月工资?...
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进行公司至今已签订无限期劳动合同,现公司因经济问题无提前通知辞退员工,现工资结构是底薪+技能奖金+加班费+车补+房补+餐补,每个月还扣公积金和社保。现公司的赔付按(底薪+技能奖金+加班费)乘N+1.其中赔付每月的工资没有补贴项,请问这样合理吗?应该合法多少。请回复详细一些。谢谢!...
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交接一个月才可以,没签合同这样正常吗?是否随时可以走,公司以往就有有扣发工资的习惯。现在想尽快交接就走,有什么办法工资且尽快的离职。 主要是想尽快 不是可以按试用期的提前3天辞职,交接3天后离职不算违规吧,他没权利扣工资吧。 另外可以申请什么权利?已经工作最少8个月了保险也没有的!...
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是10月上了27天班后因急事自离。现在老板告诉自离没有工资这样做合法吗?这个公司也没跟我们签劳动合同,怎样才能要工资?上一个月班不容易,忘朋友们帮忙解答。...
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2002年4月进公司工作,公司至今没和签订劳动合同,2010年6月公司和协商解除劳动关系,这样几个月的经济补偿金?主张双倍工资吗?哪年的双倍工资...
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是一个鞋厂成型管理 年初进厂时和老板谈好中途要从工资里借两三万块钱 现在工资还有四万 但是老板了时间一直不借拖着 十月十一号叫工人罢工没有上班 老板直接招聘了另一群工人现在不结工资给我们还说让我们去劳动局想问问这样我们多少钱...
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想问就是上个月上了14天班 有20多天没有去上班©本来也不想只这个工厂上班了 之前一直因为要走的话就工资 上了两三个月了 期间也联系过过他们但是不理这样那14天工资吗?求解...
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由于是9月15号提出的申请,按道理来说一个月后可以离职,但是恰好10月1号是国庆节,我们是有假期的,那放了几天假后,还剩下几天需要上班,的意思就是想那几天也不上了,就是10月1号就不上班呢,那辞职申请后才上班了15天,这样可以的吗?还对应的工资啊?...
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协议离婚两年过了法律诉讼时效,第一次离婚是被前夫连骗带哄为了我家私房拆迁分房指标,私下写了一份房产归双方共同所有的协议,后来因为生了场大病复婚了 孩子离婚不离家过了两年多,现在前夫私自准备去过户,房产一直都是的名字而且也是从工资卡里每月扣除,首付双方都出了钱,叫前夫把房子给儿子极其不愿,也不知 ...
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工作时间是2015年开始,2017年的1月3日结束,工资没抠保险是4500.公司这次裁员不少人,合同期内被告诉降薪1000,因为没有答应降薪后离职公司这样做合法吗?多少补偿...
//www.110.com/ask/question-10213941.html-了解详情
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