、季、年为 周期的综合计算工时工作制,采取适当的工作轮班制度和工作、休息办法; 二、企业高级管理人员、外勤人员、销售人员、装卸人员、消防人员、边远 按标 准工作时间衡量的职工,实行不定时工作制。 此批复请与《关于陆上石油企业部分专业队伍实行不定时工作制和综合计算 工时工作制的批复》(劳部发〔1995 ...
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管理内容包括，消防业务 执勤训练灭火 。本人在石化企业消防队工作从2005年一月至今。消防队管理采用军事化管理，24小时执勤制度每月五天假期，出警无补贴，24小时随时 但是工作地点不变。 人在石化消防队工作，劳动合同与劳务派遣公司签订，人员管理却是消防大队。请问谁是用人单位？？？谁说用工单位？？？ ？ ...
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包括，消防业务 执勤训练灭火 。本人在石化工企业消防队工作从2005年一月至今。消防队管理采用军事化管理，24小时执勤制度每月五天假期，出警无补贴，24小时 工作地点不变。。。 人在石化消防队工作，工作关系在劳务派遣公司，人员管理却是消防大队。 武警消防大队承包石化消防队，用工却是劳务派遣公司。 现在 ...
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包括，消防业务 执勤训练灭火 。本人在石化工企业消防队工作从2005年一月至今。消防队管理采用军事化管理，24小时执勤制度每月五天假期，出警无补贴，24小时 工作地点不变。。。 人在石化消防队工作，工作关系在劳务派遣公司，人员管理却是消防大队。 武警消防大队承包石化消防队，用工却是劳务派遣公司。 现在 ...
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包括，消防业务 执勤训练灭火 。本人在石化工企业消防队工作从2005年一月至今。消防队管理采用军事化管理，24小时执勤制度每月五天假期，出警无补贴，24小时 工作地点不变。。。 人在石化消防队工作，工作关系在劳务派遣公司，人员管理却是消防大队。 武警消防大队承包石化消防队，用工却是劳务派遣公司。 现在 ...
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遵守国家、广东省、广州市的计划生育法律法规、政策和甲方的 各项计生制度、自觉接受甲方各项计划 管理。 二、乙方如为农村户籍，承诺自愿执行与广州市城镇人口 号 关于单位录用农村人口执行 生育政策问题的批复 信宜市人口计生局： 你局《关于部分企业单位录用人员是否可以再安排生育的请示》收悉。 据来函称，一些 ...
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利用其所掌握的上述秘密。 17.乙方不得以任何方式和手段向任何自然人、公司、企业等任何相关单位泄漏所掌握的本协议第三条商业秘密的范围中所列秘密事项 ，并不时的按照甲方的需要修改甲方的保密制度。甲方有权监督、检查乙方的遵守情况。 29.甲方有权指定专人或者负有管理责任的工作人员对属于公司商业秘密的文件 ...
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安缺乏关联性。 被申请人在举证期限内向本委提交证据，证明事项如下： 证据1。企业法人营业执照1份，证明被申请人的成立时间是2009年8月19日。 证据2 法律法规远见定的主体资格；二用人单位依法制定的各项规单制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；三劳动者提供的 ...
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合作企业所规定的规章制度，忠于职守，诚实可靠，作风正派，服从甲方的管理，积极完成甲方指定企业分配的各项任务。 7、乙方作为甲方一级供应商，在甲方提供的招聘 ，甲方可以协助乙方安排车辆、住宿场所，但不予承担此项费用。 利润分配与奖金制度 1、按调配安置成功量来定分配给乙方： 根据乙方的配合及人员调配情况 ...
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，投资决策意向，产品创意，产品服务定价，市场分析，广告策略； 3. 乙方的管理秘密，包括但不限于财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料； 4. 、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方其他职员）知悉属于乙方或者虽属于他人但乙方承诺 ...
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