与甲签订劳务派遣合同到乙单位上班,合同期限为2年,但是合同到期后仍在乙单位上班超过一年一直未签合同,此间工资都是有乙发放的。过了一年零几天乙方又要求签订劳务派遣合同,请问各位专家我是否可以向乙方提出那一年未签合同的工资赔偿呢?超过一年未签合同是否还可以要求赔偿呢?...
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我们2010年4月份和劳务派遣公司签了5年合同,被派遣到地方铁路局工作一没有同工同酬,今年7月1日的劳动合同法,出台同工同酬,为什么我过去2月了还没同工同酬,而且工资还降低了。请问这是怎么回事,另外合同到期我们是不是认人宰割。...
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我的劳动关系是属于劳务派遣(湘潭市人力资源服务有限公司),但现在实际工作的地方(湘潭钢铁公司)效益不好,一直都在裁员,以前裁的一批都给了补偿,但到 我们的合同是签的湘钢检修公司,而且上面注明了在湘钢有需要的时候可以给你调动岗位。 合同是2014年几月忘了到期。 我现在没有辞职,但这样下去只有辞职,做事 ...
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您好,我是劳务派遣制员工,我所派遣的公司在2012年要实行新的管理机制,无论外包还是内部人员,每月工资都有个工龄的钱,但我公司在我们合同到期前跟我们签订了解除劳动合同和终止劳动合同的东西,然后过了元旦就在跟我们签署劳动合同,这种做法能够表示我们的工龄总是一年 ...
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陈某在一家镇的卫生院工作了10年之久,在卫生院是做清洁工的工作,当初签的合同是临时工合同,因合同到期,现在院方拿出一份劳务派遣合同给陈某签,陈某以为这是一张卫生院与他签的合同,不知道是劳务派遣合同,在这种情况下陈某就签了这张合同。。想问下:陈某可以要求院方正式工合同吗?...
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你好!用工形式劳务派遣,已经连续工作18年,已提前一个月在续签合同意向单签字同意续签,今天合同到期短信发了一个终止劳动关系通知书,之前一直协商赔偿方案,还没有结果,请问我可以主张怎么赔偿啊,谢谢!...
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劳动共同(2008年3月——2011年3月),到期后,企业指定与一家劳务派遣公司签订2年半年合同(2011年4月——2013年7月),到期后又与该企业签订6年劳动合同(2013年8月——2019年8月),2019年8月就要合同到期了,请问我可否主张无固定期限合同?...
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你好,我现在是实习生,属于劳务派遣性质。6月30日签订的顶岗实习协议和三方协议都到期了,毕业以后不会签劳动合同。但是跟领导反应以后,对方说要返还实习期间的所有工资和补贴是合法的吗?而且称让我做好交钱的准备,押档案,我该怎么要回我的档案?...
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在一家日资企业工作七年,前4年是劳务派遣工,后来转为正式员工签了3年合同,现在公司终止劳动合同,合同没到期还有两年,这种情况公司该赔我几个月工资...
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我在10年11月确诊得了癌症,于11年6月进入一单位,进入单位是属于劳务派遣,做了一年多个人表现良好,公司和我签订了劳动合同,去年9月底公司要求我一直请病假至今,其间也支付了每月1800元的工资,合同于16年4月到期,现在公司不同意续签合同,也不支持我工资了。我 ...
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